Vous avez au moins 8 ans d’expérience en direction artistique en agence et vous avez l’habitude de présenter, défendre et vendre vos idées aux clients ?
Vous avez l’habitude de piloter la direction artistique de campagnes de communication à forte valeur culturelle (print, digital, événementiel, image) et vous aimez gérer plusieurs projets créatifs en parallèle ?
Vous avez principalement travaillé avec des marques premium ou dans l’univers du luxe, et vous poussez toujours le niveau de détail un cran plus loin ?
Vous êtes exigeant(e), rigoureux(se) et vous prenez des décisions fortes pour garantir la qualité de vos créations ?
Vous êtes au bon endroit !
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Artistique senior pour :
Concevoir et produire des campagnes de communication à forte valeur culturelle pour le compte de clients à haut niveau d’exigence (secteurs du luxe, de l’artisanat d’excellence et de l’outdoor)
Présenter, défendre et vendre ses idées en interne comme en clientèle.
Création de poste : vous serez le/la référent(e) sur la création de vos campagnes de communication, avec une grande autonomie.
PANORAMA en une phrase : une agence créative qui pense les marques comme des médias : intéressantes avant d’être intéressées, en conjuguant créativité, esthétisme et impact.
Expérience requise : minimum 8 ans en direction artistique en agence.
Localisation : Paris, dans nos bureaux tout en bois, avec 1 jour de télétravail/semaine.
Début : au plus tard en mars 2026.
Rémunération : 44 000 – 48 000 € brut/an + 2 000 € de bonus annuel.
PANORAMA est une agence créative basée à Paris, intégrée au groupe média Les Others.
Une marque est un monde. Le rôle de PANORAMA est d’en révéler la richesse et de la transformer en récits à forte valeur culturelle, du branding au storytelling et du conseil à la production de contenus :
Branding (plateforme de marque, identité visuelle),
Campagnes 360° (contenu digital, activations événementielles, films publicitaires),
Production de contenus (éditoriaux, vidéos, social media).
Nous collaborons avec des marques outdoor comme Nike, Columbia, des marques de luxe comme LVMH, Hennessy, ou Tag Heuer, ou encore des offices de tourisme comme le Queyras et la Suisse.
Notre ambition ?
Créer des marques qui durent, écrire des récits qui touchent au coeur et produire des contenus à forte valeur ajoutée.
Notre exigence ?
Penser les marques comme des médias : intéressantes avant d’être intéressées, en conjuguant créativité, esthétisme et impact.
Notre vision ?
La nature, loin d’être un simple décor, est un imaginaire culturel riche, transmis par le grain d’une image, la texture d’un récit, le silence d’un lieu, l’intensité d’un geste. Notre culture groupe Les Others ©, notre sensibilité esthétique et notre exigence créative nous permettent de catalyser cette richesse pour la transformer en récits faits pour durer.
Chez PANORAMA, le directeur ou la directrice artistique insuffle sa vision artistique dans le développement de chaque projet. Avec le directeur de création, Nicolas, il/elle conçoit les campagnes publicitaires des marques et travaille sur leurs déclinaisons graphiques. Il/elle intervient de la conception à la réalisation des recommandations créatives.
Vous devez faire preuve d’une grande intuition créative, posséder une très bonne culture graphique, une excellente connaissance des différents supports de communication et une capacité à travailler en équipe.
En étroite collaboration avec les équipes commerciales et créatives de l’agence, vos missions seront :
Conception de campagnes à forte valeur culturelleEn binôme avec un.e concepteur.ice rédacteur.ice ou en autonomie, selon les projets, imaginer et développer des concepts créatifs forts et cohérents (print, digital, film, événementiel)
Élaborer des recommandations visuelles percutantes : moodboards, intentions graphiques, storytelling, etc.
Direction artistique & exécutionConcevoir le design graphique des campagnes : composition, iconographie, typographie, maquettes, etc.
Piloter la production des supports créatifs on et offline : affiches, contenus digitaux, vidéos, activations évènementielles, etc.
Sélectionner et briefer les talents créatifs nécessaires à la réalisation d’un projet (photographes, illustrateurs, réalisateurs, artistes 3D…)
Superviser les étapes d’une production (shootings, tournages, retours créas sur le contenu en temps réel, etc.)
Concevoir des présentations claires, séduisantes et bien craftées.
Aller au bout du craft de vos idées : transformer une bonne idée en image forte, tangible et exigeante.
Relation client & présentationPrésenter et défendre vos recommandations créatives avec clarté et conviction auprès de l’équipe et des clients.
Justifier vos choix, raconter votre démarche, faire adhérer à votre vision.
Participer activement aux pitchs, appels d’offres, rendez-vous et présentations clients.
Collaboration & vie de l’agenceCollaborer avec les autres membres de l’équipe : DA, graphistes, chefs de projet, freelances (concepteurs-rédacteurs, photographes, producteurs, réalisateurs, illustrateurs, etc).
Participer à la veille créative et culturelle de l’agence, nourrir l’équipe en références et idées.
Apporter votre soutien aux profils plus juniors, participer à la dynamique de groupe.
Gérer plusieurs projets en parallèle avec méthode, autonomie et efficacité.
Équipe commerciale :
Damien, co-fondateur de l’agence
Mathilde, directrice du développement
Grégoire, responsable de la communication externe
Coline, directrice de clientèle
Lucile, cheffe de projet
Équipe créative :
Nicolas, co-fondateur de l’agence et directeur de création
Kévin, directeur artistique senior
Bastien, directeur artistique senior
Carla, directrice artistique junior
Vous avez au moins 8 ans d’expérience en agence et/ou freelance sur des projets de publicité ou de communication 360° dans le secteur du luxe, pour des marques à haut niveau d’exigence. Les expériences exclusivement orientées grande consommation ne correspondent pas à ce poste.
Vous maîtrisez parfaitement les méthodologies de création en agence de communication : sur la base d’un brief créatif, vous êtes capable d’élaborer une proposition et de soutenir clairement vos idées.
Vous savez créer une campagne cohérente et la développer sur tous les points de contact : print, digital, social, événementiel, etc.
Vous avez une approche globale de la création et êtes à l’aise avec le print, le digital et l’événementiel.
Organisation et autonomie sont vos points forts : vous savez piloter plusieurs projets en parallèle, gérer un planning et coordonner des talents externes (graphistes, photographes, illustrateurs, etc.).
Votre rigueur et votre sens du détail font la différence : chaque visuel, chaque caractère typographique, chaque texture compte, et vous avez à cœur de livrer un travail impeccable.
Vous avez un excellent relationnel, un sens du business et aimez travailler en équipe : vous savez challenger vos idées, échanger avec les différentes parties prenantes et défendre votre vision avec pédagogie.
Vous maîtrisez parfaitement la suite Adobe Creative (Photoshop, Illustrator, InDesign) et êtes toujours curieux/se des évolutions en matière de design et d’outils créatifs.
Pour les valeurs de l’agence
Une culture tournée vers l’excellence, la solidarité et la créativité.
Une passion commune pour l’outdoor, le beau et l’authentique.
Une vision artisanale du design : nous faisons peu de projets, mais nous les emmenons très loin.
Nous choisissons nos clients et partenaires avec exigence, en cohérence avec nos valeurs.
Vous aurez un impact direct sur l’évolution de notre image, nos projets, notre vision.
Pour les avantages matériels & autres
5 semaines de congés payés et + 8 jours repos compensatoires.
50% de votre titre de transport pris en charge.
50% de votre mutuelle Alan pris en charge.
200 € de forfait mobilité durable.
Avantages outdoor : matériel de randonnée à disposition, accès gratuit à Climbing District, 20% de réduction au Vieux Campeur.
Bureaux spacieux et chaleureux au cœur de Paris.
Une journée de télétravail est possible chaque semaine (on considère que pour trouver de bonnes idées et être créatifs, c’est cool de passer les quatre autres ensemble).
Appel de découverte avec Juliette, qui nous accompagne sur ce recrutement (30 min)
Échange approfondi avec Nicolas, cofondateur de PANORAMA et directeur créatif, sur votre parcours et votre vision créative (1h)
Cas pratique à faire chez vous
Entretien poste cas pratique avec Nicolas & Kévin, DA senior au bureau (1h)
Rencontre avec les associés, Thomas et Damien (1h) puis discussion avec 2 membres de l’équipe (30 min)
Prise de références auprès de vos anciens managers ou collaborateurs
Rencontrez Thomas, Rédacteur en Chef
Rencontrez Nicolas, Directeur de Création
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Photographie de mode et médias”.