Social Media Manager CDI - H/F

CDI
Artigues-près-Bordeaux
Salaire : Non spécifié
Début : 01 septembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an

Les conteurs
Les conteurs

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Hello !

On recherche une nouvelle personne pour rejoindre la team Les Conteurs en interne (pas de possibilité en freelance ou remote). Un profil motivé qui a envie de s’investir à fond à nos côtés pour gérer les projets Social Media :

  • La créativité et l’envie de travailler sur des projets variés et dans un contexte stimulant, la passion du Content Marketing, la connaissance des outils d’animations de contenu, la recherche de nouveaux formats et tendances.

  • La rigueur des planning éditoriaux, de la gestion de projet, des récap mensuels, de l’analyse des performances, des reportings et des statistiques bien tenus.

Quatre éléments clés pour le poste :

  • Tu as déjà une expérience en social media d’au moins 1 an hors alternance (idéalement dans le secteur du tourisme ou de la restauration)

  • Tu vois la mise en place d’une nouvelle stratégie Social Media comme un moment d’adrénaline plutôt qu’un moment d’angoisse.

  • Tu connais les techniques de storytelling et tu maîtrises les outils de conception social content (Mojo, Canva, etc.) ainsi que Photoshop et la suite Adobe. L’animation motion design serait un plus.

  • Tu possèdes un sens graphique / esthétique et une maîtrise parfaite de l’orthographe.

Quelles seront les missions ?

  • Analyse du brief client et aide à la définition de la stratégie social media

  • Réalisation de planning éditoriaux

  • Création de visuels pour les réseaux sociaux (retouche photos, montage vidéo reels, stories, …)

  • Organisation de séjour influence et gestion des relations (client et influenceurs).

  • Animation et modération des comptes

  • Veille concurrentielle sur les dispositifs de contenus innovants et les algorithmes

  • Analyse/reporting des actions sous la supervision de la Social Media Manager Senior

Bien sûr, tu ne seras pas solo pour jouer la symphonie #teamLaetitia❤️ !


Profil recherché

Cette belle histoire, ça peut être la tienne si tu corresponds au profil recherché.

Pour rejoindre Les Conteurs :

  • Tu adores t’amuser à développer les nouvelles trend dès leur sortie

  • Tu t’engages dans ton travail et tu es persévérant(e)

  • Tu maîtrises les réseaux sociaux (Instragam, Facebook, Tiktok, Pinterest, Linkedin) et les outils de montage (Mojo, Canva, etc.)

  • Tu es capable de comprendre rapidement les besoins d’un projet et de t’adapter aux différents contextes

  • Tu as des compétences en rédaction/copywriting

  • Tu es créatif, autonome et force de proposition

  • Tu souhaites travailler sur des projets variés et dans un contexte stimulant

  • La maitrise des outils d’animation de contenu et des outils type Photoshop/Illustrator et la suite Adobe idéalement.

Prêt à prendre ta meilleure plume ? Pour grandir dans la 1ère agence de Travel Marketing dédiée aux acteurs du tourisme, et devenir toi aussi un acteur de cette réussite !

Les avantages à rejoindre Les Conteurs

  • Nous évoluons dans un environnement où tu peux faire la différence : tu auras la liberté d’innover et d’adopter de nouvelles idées (Done Is Better Than Perfect)

  • Nous sommes une entreprise en croissance, qui existe depuis 2015

  • Nous avons de belles ambitions 🚀

  • Le Fond de Dotation pour les Loisirs Collectifs et la Sociabilité en Entreprise (ou FDLCSE) : Un acronyme rigolo pour dire que l’on dédie une enveloppe budgétaire pour des bonnes tranches de rire entre collègues

  • Nous réalisons en plus un team building par an (Koh Lanta l’année dernière, Pekin Express cette année !)

  • Mutuelle prise en charge à 50% et tickets Resto

  • Mac + double écran (et clavier en option 😛)

  • Locaux à Artigues Près Bordeaux


Déroulement des entretiens

  • Entretien tel avec Marine (RH) une dizaine de minutes pour briser la glace

  • Test de recrutement

  • Entretien avec Laetitia (Team Leadeur), Marine (RH) et Grégory (CEO)

Envie d’en savoir plus ?