LE POSTE
Rattachée au département Compliance & Risk, l’équipe KYC est en charge des différents contrôles visant à détecter toute tentative de fraude (identité, réputation, blanchiment d’argent, financement du terrorisme…).
En étroite collaboration avec les équipes Compliance et Sécurité Financière, elle participe également à la mise en place de nouvelles règles KYC/AML-FT.
En tant que membre de l’équipe, vous serez amené.e à:
VOTRE PROFIL
Background
NOS AVANTAGES
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
1) Entretien RH
Vous aurez l’occasion de passer un premier entretien avec Jean-Baptiste, Talent Acquisition Manager, afin de mieux comprendre vos motivations concernant le poste et l’entreprise.
2) Entretien Hiring Manager
Si vous passez avec succès le premier entretien, vous aurez un second entretien avec Benoit, VP Compliance & Risks. Au cours de cet entretien, vous aurez l’occasion de discuter des missions et des attentes concernant votre rôle au sein de l’entreprise.
3) Entretien Equipe
Lors de cet entretien, tu auras l’occasion de rencontrer, Nadège, Chief Compliance & Risk Officer, ainsi que des membres de l’équipe, afin d’obtenir une image finale du poste et un aperçu de la culture de Lemonway.
4) Prise de références et Offre 🍋
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Technologie financière (FinTech) et finance numérique”.