Alternance Finance & Comptabilité

Alternance(12 à 24 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2025
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +4
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Leeto
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Qui est Leeto ?

Leeto a créé LA solution SaaS tout-en-un destinée au Comité Social et Économique (anciennement Comité d’entreprise) pour qu’ils gèrent simplement les avantages mis à disposition de leurs salariés, comme la marketplace avec plus de 1500 offres négociées de nos partenaires, les cartes-cadeaux, les événements d’entreprise, mais aussi la gestion de leur comptabilité, la communication auprès des salariés, et tout ça sur une plateforme unique.

Notre mission : C’est d’aider les CSE à accomplir leurs missions !

Comment ? Grâce à notre simplicité, notre innovation et notre accompagnement.


🔍 Tes missions

En tant qu’alternant(e) Finance & Comptabilité, tu seras au cœur des enjeux financiers de Leeto, en lien direct avec notre Responsable Administratif et Financier (RAF).

Tu contribueras à la structuration de notre gestion financière, au pilotage de nos indicateurs de performance et à la qualité de nos données. Tu seras aussi un point de contact privilégié dans la relation avec nos clients internes et externes sur les sujets comptables.

💸 1. Facturation & recouvrement (en lien avec les équipes AM & CSM) - (50% du temps)

  • Assurer le suivi des encaissements clients et effectuer les relances en cas de retard de paiement

  • Gérer les demandes clients liées à la facturation et garantir leur satisfaction sur ces sujets

  • Participer à l’amélioration continue du processus de facturation (fiabilisation, automatisation, documentation des procédures)

🔢 2. Comptabilité & suivi des opérations (30% du temps)

  • Collecter et classer les pièces comptables

  • Contrôler la conformité des justificatifs et leur affectation comptable

  • Réaliser des saisies comptables simples sur nos outils internes ou en lien avec notre cabinet d’expertise

  • Suivre les échéances de paiement fournisseurs et tenir à jour les balances âgées

  • Participer activement aux travaux de clôture mensuelle/annuelle, en lien avec notre expert-comptable (revue des comptes, justification des écarts, cut-offs…)

📊 3. Reporting & outils (10% du temps)

  • Mettre à jour les tableaux de suivi (ventes, charges, trésorerie)

  • Participer à la modélisation budgétaire et aux prévisions (atterrissages) avec le RAF.

  • Contribuer à la préparation des supports de communication pour la présentation des budgets à destination du Groupe auquel nous sommes rattachés.

  • Suivre des KPI financiers et opérationnels (taux de recouvrement, délai de paiement etc).

🤝 4. Projets transverses et structuration (10% du temps)

  • Optimiser et documenter les processus internes liés à la facturation, au traitement des achats et à l’archivage.

  • Contribuer à des projets ad hoc liés à la structuration de l’équipe Finance (ex : amélioration des outils de pilotage, accompagnement sur des audits internes, évolutions d’outils…).

    Cette liste de missions n’est pas exhaustive et de nouveaux projets ou missions pourront s’ajouter en fonction de l’évolution de l’activité de l’équipe, et des appétences de la personne qui nous rejoindra.


🤝 Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Leeto, tu évolueras dans une équipe bienveillante, ambitieuse et engagée. Tu auras un impact direct sur la structuration d’une startup en croissance, avec des responsabilités concrètes dès les premiers jours.


Profil recherché

  • Tu prépares un Master (M1/M2) en école de commerce avec une spécialisation en finance, audit, contrôle de gestion ou comptabilité.

  • Tu es rigoureux.se, organisé.e et à l’aise avec les chiffres.

  • Tu es curieux.se et proactif.ve : tu n’as pas peur de poser des questions et de proposer des idées.

  • Tu sais manier Excel et tu es à l’aise avec les outils numériques (bonus si tu connais Notion, Google Sheets, etc.).

  • Tu apprécies travailler dans un environnement collaboratif, startup et en pleine structuration.

  • Le tuteur travaillant en full remote, une certaine autonomie sera nécessaire pour notre futur·e alternant·e

Durée: 12 ou 24 mois à partir de septembreDurée de l’alternance: 12 ou 24 mois à partir de septembre


Déroulement des entretiens

  • Un 1er échange de 30 min avec Claire, Responsable RH

  • Une rencontre avec Camille, Responsable Administratif et Financier et futur manager

  • Un cas pratique

  • Une restitution du cas pratique avec Camille

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