Assistant.e social media

Mission principale : Assistance à la mise en œuvre de stratégie digitale des clients de l’agence sur les médias sociaux.

DETAILS DES MISSIONS

1. Gestion de projets

• Participer à l’élaboration des chartes éditoriales des clients,

• Alimenter les reporting clients mensuels et trimestriels,

• Préparer et participer aux réunions opérationnelles avec les clients,

• Veiller les marchés des clients et l’évolution des pratiques et tendances digitales.

2. Production

• Rédiger des publications dans le respect de chartes éditoriales,

• Créer des visuels, vidéos, carrousels (et autres !) dans le respect de chartes graphiques,

• Veiller les commentaires et DM, répondre et modérer selon méthodologies définies,

• Développer des communautés de manière organique,

• Contribuer à la communication de l’agence, pour promouvoir les actions de l’équipe.

NIVEAU ÉTUDE ET EXPÉRIENCE
Étude : formation marketing/communication (Bac +3 minimum)
Expérience : 1 à 2 interventions significatives sur un poste similaire

COMPÉTENCES REQUISES

• Maîtrise des médias sociaux,

• Qualités rédactionnelles irréprochables,

• Maitrise de la suite Adobe & Canva (ou outils similaires)

• Gestion multi-projets,

• La maîtrise de l’anglais niveau professionnel est un +

QUALITES PERSONNELLES COMMUNES AUX CRIEURS

• Créativité, capacité à innover,

• Curiosité, ouverture au monde,

• Orientation client et solutions,

• Organisation et gestion du temps,

• Enthousiasme, bonne humeur 😉

CONDITIONS DU POSTE
Contrat d’apprentissage
Rémunération selon grille officielle en vigueur
Avantages : Intéressement, ticket restaurant, mutuelle, télétravail, prise en charge de 50% de l’abonnement TCL, prise en charge du forfait de téléphone
Télétravail 2 jours/semaine
Lieu : Lyon - Fontaines-sur-Saône

POUR POSTULER : nous envoyer un CV + LM et tout ce que vous voulez via l’espace Welcome to the Jungle.

Ensuite :
Etape 1️⃣ : Premier contact en entretien ou en visio 👋 avec Clémence Vial & Thibault Huerre
Etape 2️⃣ : Entretien en présentiel avec les managers et associés
Etape 3️⃣ GO ! 🚀
Etape 4️⃣ Accueil au sein de l’agence par toute l’équipe 🏡
Etape 5️⃣ Début du programme d’intégration 😉