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Conseiller en Immobilier commercial

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 01 avril 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +2

Laforêt France
Laforêt France

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rattaché au sein du Service Développement, nous recherchons un(e) Conseiller(e) en Immobilier Commercial.

Vos missions :

  • Estimer les fonds de commerce

  • Rédiger les annonces pour promouvoir les biens

  • Être le médiateur entre les vendeurs et les acquéreurs

  • Finaliser les projets par la signature d’une lettre d’intention

  • Réaliser les tableaux de bord de suivi des objectifs de développement définis par le Directeur : nombre de visites agences, nombre de ventes, etc.

  • Représenter LAFORET lors des différents salons et évènements


Profil recherché

Titulaire d’une formation supérieure (Bac +2 minimum), vous justifiez d’une expérience significative en agence immobilière d’habitation et/ou professionnel ainsi que d’une expérience réussie en vente (3 ans minimum).

Et si c’était vous ?

  • Vous avez le goût de la chasse commerciale

  • Vous êtes opérationnel sur les outils informatiques ainsi que sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook …)

  • Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles

  • Vous avez le goût du challenge et un sens aiguisé de la négociation.

  • Vous maitrisez parfaitement le vocabulaire commercial

  • Vous disposez d’une expérience de travail dans le secteur de la franchise

Pourquoi nous rejoindre :

Intégrer notre société c’est bénéficier tout au long de l’année des avantages suivants :

  • Une rémunération motivante, incluant un 13ème mois, composée d’un fixe et d’un variable

  • Un véhicule de fonction

  • Des horaires du lundi au vendredi

  • Une journée de télétravail par semaine

  • Des journées de RTT

  • Une carte déjeuner Swile

  • Des chèques cadeaux 2 fois par an

  • Des séminaires et une vie d’entreprise animée

  • Un parcours d’intégration complet

  • Une formation individuelle


Déroulement des entretiens

Notre processus de recrutement

Un processus de recrutement rapide et efficace, sous 3 semaines maximum :

  • Entretien de Préqualification

  • Entretien avec le N+1

  • Entretien avec le N+2

La société Laforêt évalue chaque candidature de façon équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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