Manager de Restaurant Rapide Haut de Gamme H/F

CDI
Puteaux
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 5 ans

La Famille, Finest Lunch
La Famille, Finest Lunch

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rejoignez LA FAMILLE, une enseigne en pleine croissance !

Vous êtes passionné(e) par la restauration et le management ? Vous recherchez un poste à responsabilité sans coupures, avec des horaires en journée et une ambiance de travail dynamique ?
Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous !

  • Poste en CDI 35h/semaine

  • Du lundi au vendredi, de 7h30 à 15h30 : profitez de vos soirées et de vos week-ends

Vos missions

Sous la direction de Charline, responsable opérationnelle des restaurants, vous allez :

  • Manager et fédérer une équipe de 5 à 10 personnes avec dynamisme et bienveillance

  • Garantir un service rapide et de qualité pour notre clientèle

  • Superviser l’organisation du restaurant : plannings, commandes, stocks, mise en place

  • Soutenir votre équipe sur le terrain et participer aux tâches opérationnelles

  • Assurer la satisfaction client grâce à un accueil chaleureux et un service irréprochable

  • Veiller à l’hygiène et au respect des normes HACCP


Profil recherché

Ce que nous recherchons ?

  • Expérience confirmée en management en restauration

  • Leadership naturel, sens du service et esprit d’équipe

  • Dynamisme, rigueur et fiabilité

  • Capacité d’adaptation et gestion du stress lors des rushs

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un cadre de travail stimulant : nos restaurants sont situés au coeur des quartiers d’affaires

  • Un environnement premium : une restauration rapide haut de gamme, au service d’une clientèle active et exigeante

  • Une équipe soudée et bienveillante : ici, esprit d’équipe et bonne humeur sont au rendez-vous !

  • Une formation et un accompagnement pour une prise de poste en toute confiance

Chez LA FAMILLE, nous sommes attentifs à l’égalité des chances et à la diversité. Seules les compétences et la motivation font la différence.


Déroulement des entretiens

  1. Un entretien avec notre responsable RH, Sophie

  2. Un échange avec notre responsable opérationnelle des restaurants, Charline

  3. Un dernier entretien avec l’un de nos cofondateurs, Louis

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Alimentation et boissons”.