Vos challenges

Votre mission, en tant que Consultant Senior Transformation Orga/RH - Secteur Public F/H consiste à :

• Définir des feuilles de route stratégiques : Élaboration et suivi de plans de transformation organisationnelle et RH alignés sur les objectifs des administrations.
• Concevoir et déployer de nouvelles organisations : Accompagnement à la réorganisation des services, mutualisation des fonctions, refonte des processus métiers.
• Diagnostiquer et faire évoluer des politiques RH : Revue et amélioration des dispositifs RH (recrutement, gestion des compétences, mobilité interne, GPEC, qualité de vie au travail).
• Appuyer la digitalisation des services publics : Accompagnement dans la mise en place de démarches numériques et d'outils collaboratifs.

Le poste implique des déplacements nationaux. A noter que nos équipes favorisent au maximum le télétravail pour faciliter l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle et encourage l'autonomie de chacun dans la réalisation de ses missions.

Vous êtes titulaire d'un Bac+5 type Ecole de Commerce ou d'Ingénieure, IEP ou Master 2 universitaire. Une expérience de 3 ans dans les métiers du conseil ou du secteur public / parapublic est requise.

Passionné par les enjeux du secteur public, vous avez à cœur de vous investir aux côtés d'équipes mobilisées au quotidien au service de l'intérêt général.

Vous êtes reconnu pour les qualités/compétences suivantes :

• Méthodologie de gestion de projet et maîtrise des outils associés (ex : MS Project, xls, Trello, etc.)
• Capacité d'analyse et de synthèse : Rédaction de notes stratégiques, rapports d'évaluation et recommandations opérationnelles.
• Aisance avec les outils de traitement quantitatif des données : Excel avancé et Power BI
• Esprit collaboratif : Aptitude à travailler en équipe et à interagir avec des parties prenantes diverses (décideurs publics, syndicats, agents).