Ingénieur(e) Commercial(e) Grands Comptes

CDI
Strasbourg
Salaire : 35K à 70K €
Début : 21 mai 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +3
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Koesio
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de notre cellule commerciale spécialisée en gestion documentaire et systèmes d’impression, votre mission sera la promotion des offres commerciales auprès des Grands Comptes privés et publics de la région. Vos cibles seront des comptes stratégiques pour le groupe.

Votre objectif sera de développer votre portefeuille de clients et de prospecter de nouvelles cibles.

Votre succès sera déterminé par :

  • La définition d’une stratégie d’approche commerciale, en collaboration avec la direction commerciale,
  • La prospection et la recherche d’interlocuteurs au sein des entreprises ciblées,
  • La réponse à des appels d’offres,
  • La négociation des offres commerciales,
  • Le suivi des déploiements,
  • Le suivi des dossiers et le contrôle après-vente.

Vous serez amené(e) à travailler en équipe avec les consultants et les avant-ventes techniques.


Profil recherché

Le profil que nous recherchons:

De formation Bac+3 à minima, vous êtes dynamique et motivé(e). Votre capacité d’analyse, votre rigueur et votre sens du commerce seront les clés de votre réussite.

 Vos qualités :

  • Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles

  • Vous aimez prendre des initiatives

  • Vous maitrisez le Pack Office

Une expérience significative auprès d’une cible grands-comptes est un plus.

Vous serez formé(e) à la vente des solutions spécifiques à l’entreprise et accompagné par le Responsable des Comptes Stratégiques.

Rémunération : Fixe + variable + véhicule + téléphone.


Pourquoi postuler chez nous ?

Parce que les relations humaines sont le leitmotiv dans nos actions au quotidien. Il est courant d’entendre « que la seule façon d’avoir des clients satisfaits, c’est d’avoir des équipes motivées ». En écho à notre culture d’entreprise, nous avons mis en place 3 bonnes pratiques qui nous permettent de garder nos collaborateurs engagés. On pourrait les résumer en 3 mots : CÉLÉBRER ÉCOUTER et PARTAGER.

#Célébrer

Chez Koesio, nous avons pour coutume de célébrer nos réussites tous ensemble. C’est dans cette optique que chaque année, une convention générale est organisée avec tous les Kollaborateurs.

La dernière en date ? Le 1er Festival de K, un moment magiK et inKroyable. Revivez cet instant avec nous en regardant la vidéo ! 

Le challenge Koesio World Tour ça vous parle ? C’est l’occasion de vous surpasser pour atteindre vos objectifs et célébrer votre victoire à l’autre bout du monde avec vos coéquipiers.

 

#Ecouter

Chez Koesio, nous sommes très proche des collaborateurs : tout peut être dit et entendu. Chaque année nous prenons la température auprès de nos équipes à travers l’enquête Great Place To Work ; cela permet d’améliorer nos pratiques en continue. Et ça marche : notre entreprise est labellisée Great Place To Work® pour la 10ème année consécutive !

 

#Partager

Nous faisons grandir le Koesio Spirit à travers beaucoup d’évènements internes qui sont organisés tout au long de l’année pour favoriser l’échange, le partage et l’esprit d’équipe. En tant qu’entreprise, la notion de partage se décline également avec la communauté qui nous entoure. Au-delà des divers partenariats et sponsoring avec des associations locales, nous avons lancé la fondation Koesio dont le but est de financer des projets environnementaux, caritatifs ou solidaires, proposés et portés par nos collaborateurs.

 

Et encore ?

L’actionnariat salarié, l'intéressement, les tickets restaurant, la mutuelle, les RTT.



Si vous souhaitez travailler sérieusement sans vous prendre au sérieux et partager avec nous une expérience collaborateur unique, rejoignez nos équipes ! 

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Service client”.

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