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Chargé.e de recrutement senior IT H/F

Résumé du poste
CDI
Toulouse
Salaire : Non spécifié
Début : 23 juin 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Développement des marques
Gestion de la relation client
Écoute
Travail d'équipe
Gestion des ressources humaines
+4

KLANIK
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre de notre forte croissance et pour développer notre agence Toulousaine, nous recherchons notre futur.e chargé.e de recrutement IT.

Ton challenge, si tu l’acceptes, sera de participer à notre hyper croissance en recrutant les meilleurs profils tech 💪

Quel sera ton rôle 💡

✔ Chasser, identifier et séduire les meilleurs talents sur les Jobboards et réseaux sociaux
✔ Travailler en étroite collaboration avec l’équipe business
✔ Challenger et évaluer les candidats en préqual puis en entretien présentiel ou visio
✔ Les Convaincre et les engager tout au long du processus de recrutement jusqu’à la signature de leur contrat !
✔ Suivre ton équipe de consultants (gestion de leur carrière, bilans d’intégration et bilans RH réguliers) & leur implication dans nos programmes internes de développement
✔ Garantir des KPI et la bonne application des process RH internes
✔ Développer la marque employeur KLANIK, à travers le développement de partenariats écoles et autres sujets transverses

✔ Manager et accompagner ton équipe de chargé.e de recrutement

Pourquoi nous rejoindre 💙

🥰 Nos collaborateurs sont fiers de travailler chez nous (92% recommandent Klanik à leurs proches)
🥇 Tu rejoindras une team de passionnés et de vainqueurs
🚀 Une évolution rapide sur le principe de la méritocratie
👏 Un management de proximité
🏬 Des locaux en plein coeur de Toulouse
👓 Des afterworks et séminaires de qualité avec toute la team Klanik
📢 Ici on t’écoute : tu pourras exprimer et mettre en place tes idées
🌍 Nous sommes présents partout en France et à l’étranger : tu auras donc l’opportunité d’évoluer au rythme de tes projets de vie.


Profil recherché

Postule vite si :

• Tu as un diplôme Bac+5 d’une école de commerce ou d’une Université reconnue 🎓
• Tu es ambitieux.se avec une âme d’aventurier.e / de challengeur 🏆
• Tu as une 1ère expérience de recrutement dans la tech réussie💥
• Tu souhaites manager et idéalement tu l’as déjà fait ✅

L’ enjeu est de taille c’est pourquoi nous serons sensibles aussi à :

• Tes compétences : Doté de fortes compétences relationnelles, tu sais être à l’écoute et convaincre ton interlocuteur en ayant ciblé ses drivers de motivation.

• Ta personnalité : Tu sais t’organiser pour pouvoir répondre aux besoins d’hier, anticiper les demandes d’aujourd’hui et ne pas penser à demain 😋 Tu es animé par le challenge, désire faire partie d’une belle aventure et avant tout tu aimes les Hommes !

• Ton mindset : Tu partages nos valeurs ?

Klanik s’engage pour la diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Déroulement des entretiens

• Appel de découverte : 15/20 min avec l’équipe RH DDI
• 1er entretien “RH” : 90 min avec l’équipe RH DDI
• 2ème entretien : 60 min avec ton futur N+1 ou N+2
• Prise de référence, rencontre avec l’équipe et offre 🔥

*Salaire selon expérience

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