Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi?

Groupe international en hyper croissance et leader dans l’automatisation industrielle, KEYENCE recrute dans le cadre de son développement des profils à la hauteur de ses ambitions. ​

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KEYENCE recrute des profils animés par l’esprit de challenge et l’envie de se surpasser. 🚀🚀🚀 ​

Notre mission? Proposer des solutions adaptées aux industries afin d’optimiser et de fiabiliser leurs chaînes de production. ​

A la recherche d’un environnement de travail motivant et agile, où vous pourrez apprendre, évoluer et partager vos idées? ​

📍  Rejoignez notre agence de Lille .

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Vos missions ? ​

Vous gérez l’intégralité de la démarche commerciale : ​

• Détecter les opportunités au sein d’un vaste panel de clients industriels​

• Réaliser les démonstrations de nos produits, apporter des solutions novatrices à vos clients​

• Défendre vos offres commerciales auprès d’interlocuteurs techniques et des décisionnaires​

• Signer les affaires et suivre vos clients en étant garant de leur satisfaction​

En présentiel 2 jours à l’agence et 3 jours sur le terrain

Territoire à couvrir : Régional (1 à 2 découchages par semaine en moyenne)​

Permis B obligatoire

👥 Ce poste est fait pour vous si ​

Vous avez une forte appétence pour la vente de produits techniques, la fibre commerciale chevillée au corps.

Votre savoir-être vous pousse naturellement vers des projets à forte valeur ajoutée. Proactif et avec l’envie de vous surpasser, vous savez très bien vous intégrer à une équipe et y apporter votre personnalité.​

Bac + 3 à Bac + 5 en Commerce ou Ingénierie Industrielle.​

🎁 Pourquoi nous rejoindre?

Chez Keyence, nous sommes curieux, optimistes avec un réel esprit d’équipe.​

Les + à travailler chez nous :

• Onboarding structuré et un programme de formation en continue​

• Evolution constante de la rémunération avec une réelle augmentation dès la première année​

• Un cadre de travail collaboratif​

• Véhicule de fonction​

• Et plein d’autres avantages : RTT, Mutuelle, Prime Participation, CSE…​

​​ Rémunération attractive >> Parcours évolutif : ​

• Pendant 6 mois, en tant que Junior, votre partie variable sera garantie, avec un package de 40K​ brut annuel.

• A partir de 6 mois, nous vous proposons une évolution de 17% de votre rémunération afin d’évoluer sur le niveau Intermédiaire avec une augmentation de votre part fixe et part variable, proposant ainsi un package de 47K brut annuel.

• A partir de 18 mois, vous pouvez prétendre au niveau Senior, avec une évolution de 23% de votre rémunération et une augmentation de votre part fixe et part variable, proposant ainsi un package de 58K brut annuel.

Rémunération : entre 40k€ et 47k€ (fixe + variable) ​

Processus de recrutement (10 jours environ) :

Étape 1 : Échange téléphonique

Étape 2 : Entretien avec un membre de l’équipe recrutement

Étape 3 : Entretien avec l’un de nos managers commerciaux