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Mécanicien itinérant H/F

Résumé du poste
CDI
Cournon-d'Auvergne
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Fonctionnement et entretien des équipements
Compétences en mécanique
Entretien des véhicules

Keolis
Keolis

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

 

Mécanicien itinérant F/H 

Maintenance 

 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,7 milliards d’euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique.

 

Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

 

Keolis Pays des Volcans exerce l'activité de Transports de Voyageurs sur le département du Puy de Dôme dans les secteurs de Thiers, et Riom.

Dotée d'un parc de près de 107 véhicules et d'un effectif d'environ 117 personnes dont une majorité de conducteurs, les activités exploitées par l'Entreprise sont :•Les lignes régulières et les services spéciaux scolaires pour le Conseil Départemental du Puy de Dôme et le Conseil Départemental de l'Allier•Les transports périscolaires•Les lignes TER de substitution pour le compte de la SNCF•Les services occasionnels et tourisme•L'exploitation du réseau urbain TUT (Thiers et Peschadoires) : lignes régulières, transport à la demande.

 

Missions

Vous effectuez des travaux de maintenance mécanique sur les véhicules basé sur les sites extérieurs et serez un soutien technique aux mécaniciens des 2 ateliers interurbain présents en Auvergne.

 

Vos activités principales seront les suivantes : 

  • Assurer la maintenance et les réparations des parcs en respectant les procédures définies par l’entreprise.
  • Réaliser ponctuellement les préparations aux visites réglementaire (mines…)
  • Effectuer des diagnostics précis à l’aide des valises
  • Renseigner les documents de traçabilité des travaux effectuées (OR, débit de pièces, serrage des roues…)
  • Réaliser les interventions suite aux signalements
  • Assurer les dépannages et les astreintes.
  • Expert dans son activité, il conseille, aide et apporte tout son soutien technique auprès des agents de maintenance
  • Veiller intégralement au respect des consignes de sécurité définies par l’entreprise
  • Veiller au respect environnemental défini par l’entreprise
  • Informer des dysfonctionnements constatés à son chef d’atelier
  • Contrôler l’état de propreté du poste de travail avant, pendant et après les travaux.

 

 

Profil

Titulaire d'un BEP/Bac Pro mécanique, première expérience réussie au sein d’un atelier poids lourd/véhicules légers, agricole ou travaux publics acceptée.

Vous aspirez à prendre en charge des travaux de maintenance préventive et curative sur des véhicules de transport en commun, selon des consignes orales ou écrites, dans un souci de sécurité et de qualité.

 

  • Reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe, vous disposez du sens de la qualité et du service client ;
  • Permis B obligatoire et permis D serait un plus.

 

Ce que nous avons à offrir 

  • 13ème mois versé sous conditions
  • Mutuelle d'entreprise (participation employeur à hauteur de 70%)
  • CSE (chèques-vacances, billetteries diverses, carte-cadeaux, etc.)

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant le Groupe Keolis, vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :

  • un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
  • une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions, optimisation de la consommation d'énergie...)
  • des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (lablelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

 

 

Information complémentaire

Si votre poste est  en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.

Décret n°2017-757 du 3 mai 2017

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