En matière d’exploitation
Participer à la construction du planning des conducteurs et des véhicules sur la base d’une trame préalablement construite en veillant au respect de la législation sociale du transport
Assurer le suivi du parc de véhicules
Participer à la gestion des ordres de travail et assurer le suivi des validités des permis, FCO, visites médicales, et du matériel
Effectuer des contrôles de la qualité de service sur le terrain, des temps de parcours…


En matière de gestion du personnel
Animer une équipe de conducteurs, dans l’objectif d’optimiser la qualité de service
Sensibiliser l’équipe sur les règles de fonctionnement et les procédures à respecter, notamment en matière de sécurité.
Veiller au bon climat social au sein de l’équipe
Participer à l’évaluation des collaborateurs et proposer les accompagnements nécessaires (conseils, formations…)


En matière commerciale
Effectuer des réponses en sa qualité d’interlocuteur dédié des autorités organisatrices dans différents domaines (évolution des services, qualité de l’offre, travaux, voierie…).


En matière de conduite :
Assurer occasionnellement le transport de voyageurs dans les meilleures conditions de confort, de sécurité et de délais.

Description du profil :

Profil

Etudes supérieures en Transport.
Expérience dans la planification et le management
Maitrise des outils informatiques : environnement Windows + logiciel exploitation (Okapi)

Qualités essentielles pour la réussite de votre mission :
Autonomie, rigueur, sens relationnel, sens des responsabilités

Rémunération
Rémunération :Selon profil et expérience. 13ème mois après 1 an d’ancienneté, prime d’assiduité, mutuelle d’entreprise, tickets restaurant

Information complémentaire
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l’objet d’une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017