Vous pensez pouvoir vous épanouir dans tout le cycle de mise en place de solutions de pilotage de la performance (Anaplan) ?

Vous êtes motivés pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ?

Vous êtes d’une personnalité capable de monter rapidement en responsabilités et de s’impliquer dans la vie de la société ?

Rejoignez-nous !

Le poste est basé à Paris.

Nos valeurs sont la bienveillance, l’intelligence, l’agilité, l’entraide.

En fonction des jours et des missions vous travaillerez chez nos clients, dans nos locaux ou en télétravail.

Responsabilités

• Analyser et comprendre les processus et besoins métiers des clients

• Identifier les points d’amélioration et concevoir les solutions les plus adaptées

• Participer aux projets de mise en œuvre de solutions Cloud de pilotage de la performance, accompagner les clients dans leurs projets de transformation

• Accompagner les clients dans leur exploitation

• Contribuer au développement commercial (offres techniques, présentations et soutenances orales, identification et analyses des besoins clients…)

• Contribuer au développement de l’activité et de l’équipe

• Formation bac +5 (profil ingénieur et/ou commercial)  

• Profil avec une expérience métier (contrôle de gestion, business analyst, etc.) sachant démontrer une certaine appétence pour les sujets techniques (une expérience sur un projet de mise en place de solution ou une bonne maitrise d’Excel/VBA sont un plus).   

• Être force de propositions et avoir l’esprit d’initiative  

• Être capable de travailler en anglais comme en français (une autre langue est un plus)

Sur la base de votre CV et de lettre de motivation, si votre profil nous parait pertinent, nous vous contacterons rapidement pour un entretien téléphonique.

Selon le débrief de cet entretien, vous serez convié à un entretien physique où vous rencontrerez les membres de notre staff.

Cet entretien se passera en 4 temps:

• un tour de table

• un échange sur votre parcours, votre compréhension de nos attendus et nos points de convergence

• un cas préparé que nous vous aurons soumis avant l’entretien

• un échange sur votre futur chez Kelerian ainsi que toutes les réponses à vos questions

Si cet entretien est positif nous vous ferons une proposition.

Et si cet entretien devait être négatif, nous nous efforcerons, de vous donner un retour constructif.