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Sales Manager B2B 🎤

Résumé du poste
CDI
Salaire : 60K €
DĂ©but : 01 mai 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Business strategy
Customer Relationship Management
Competitive analysis
Employee engagement strategies
Adaptability
+2

KaraFun Group
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rejoins notre équipe dynamique et stimulante pour accélérer notre développement et nos partenariats B2B ! En tant que Sales Manager B2B, tu seras au cœur de notre croissance, avec des missions palpitantes :

🚀 Tes Missions:

  • Dynamiser et dĂ©ployer des actions de prospection innovantes, rĂ©currentes et efficaces via diffĂ©rents canaux (Cold calling, LinkedIn Sales Nav, Salesforce, Hubspot, etc..) afin d’ accĂ©lĂ©rer la conversion des prospects en clients et le closing des deals.

  • Élaborer une roadmap solide en dĂ©finissant les meilleures stratĂ©gies de chasse (Grands comptes, entrepreneurs individuels) des prospects clĂ©s identifiĂ©s prioritairement en France et en Belgique tout en optimisant les nĂ©gociations commerciales et contractuelles.

  • Comprendre les attentes du marchĂ© pour amĂ©liorer notre offre B2B en effectuant un  benchmark concurrentiel rĂ©gulier, challenger les process de vente actuels pour optimiser rapidement le CA.

  • Assurer la cohĂ©rence du pilotage de ton activitĂ© en termes d’acquisition clients et de CA en connexion avec le marketing, la communication, le support et les Ă©quipes techniques..

  • Mettre en place des stratĂ©gies de fidĂ©lisation client afin de maximiser la rĂ©tention et la satisfaction, contribuant ainsi Ă  la croissance Ă  long terme.


Profil recherché

Nous recherchons une personne pleine de ressources, efficace, fonceuse, qui travaille en équipe, passionnée par l’univers SaaS et le développement commercial:

  • DiplĂ´mĂ©(e) d’une formation supĂ©rieure commerciale avec au moins 5 ans d’expĂ©rience en dĂ©veloppement commercial B2B en France et Ă  l’étranger dans un univers SaaS retail ou divertissement.

  • Tu as dĂ©jĂ  dĂ©veloppĂ© un rĂ©seau de clients B2B sur lequel tu pourras t’appuyer pour dĂ©ployer rapidement nos licences..

  • Tu as une âme d’entrepreneur(euse), et ta culture geek te permet d’être efficace

  • Excellent(e) communicant(e) tu es un moteur pour les Ă©quipes et le produit.

  • Tu es curieux(se), ouvert(e) d’esprit avec un forte capacitĂ© Ă  t’adapter, et enthousiaste Ă  l’idĂ©e d’évoluer dans un environnement dynamique et challengeant..

  • Tu fais preuve de rĂ©silience face aux dĂ©fis, es capable d’ Ă©couter activement et de comprendre les besoins des prospects.

  • TempĂ©rament de chasseur(se) et rĂ©elle volontĂ© new business. Tu  ne recules devant rien et tu as le goĂ»t du challenge. Pour toi, les objectifs sont faits pour ĂŞtre dĂ©passĂ©s.


DĂ©roulement des entretiens

1/ Visio de 30min avec Julien notre Talent Acquisition Manager
2/ Visio d’ 1h avec Mic notre CEO
3/ Réalisation d’un Business case + Debrief
4/ Final Interview 2h en présentiel dans notre head office de Lille.

Ready for the show ?! 🎤🌟

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