En tant que Technicien Métreur, au sein de la Direction Travaux, vous intervenez sur les différentes phases des chantiers de rénovation énergétique en multi-lots.
En phase Etude
Ătre amenĂ© Ă rĂ©aliser les visites techniques et les relevĂ©s terrain.
Effectuer les estimatifs, puis Ă©tablir les devis,
Monter les dossiers techniques
(descriptif, cahiers techniques, autorisation dâurbanisme, DOE âŠ),
En phase Exécution
Assurer la gestion et le suivi budgétaire des dossiers,
Ătablir le planning dâintervention sur les chantiers,
Ătudier la coordination inter-lots,
Réaliser les bons de commandes et Organiser les livraisons de matériaux,
Gérer la relation avec les différents acteurs du chantier,
Assurer la satisfaction des clients.
Développer des partenariats avec le réseau local,
Participer aux rĂ©ponses de demandes de devis, aux appels dâoffres (mĂ©trĂ©s, chiffrages, mĂ©moires techniques) et aux nĂ©gociations,
Rechercher de nouvelles opportunitĂ©s dâaffaires, des fournisseurs et des prestataires,
Développer le réseau local et contribuer à la recherche de nouveaux clients via le parrainage.
â ïž Poste sĂ©dentaire sur Evreux avec des dĂ©placements occasionnels possible sur chantiers.
Pour la planÚte Construire un avenir énergétique neutre en C02 grùce à des solutions durables adaptées à chaque logement.
Pour nos clients Accompagner les particuliers et les professionnels dans leur transition énergétique en leur permettant de gagner en confort thermique et de consommer moins.
Pour lâentreprise Contribuer au dĂ©veloppement et Ă lâamĂ©lioration continue de nos services.
đŠžââïž Votre manager (N+1)
Nicolas, Directeur Travaux
đšâđ©âđ§âđŠ Votre Equipe Travaux
Vous ĂȘtes titulaire dâun diplĂŽme de technicien mĂ©treur du BĂątiment et avez une expĂ©rience rĂ©ussie de 2 ans minimum sur un poste similaire,
Vous aimez apporter des solutions techniques et souhaitez développer vos compétences en rénovation énergétique des logements,
Vous ĂȘtes agile et savez bĂątir une relation de confiance avec tous types dâinterlocuteurs,
Vous ĂȘtes organisĂ©, rigoureux dans le montage des dossiers,
Vous maĂźtrisez lâutilisation dâExcel et des outils informatiques (Word, Outlook). IdĂ©alement vous avez dĂ©jĂ travaillĂ© sur un ERP (formation Ă notre ERP assurĂ©e lors de lâintĂ©gration),
Vous recherchez une entreprise qui travaille en mode collaboratif au sein dâune Ă©quipe soudĂ©e, pleine dâĂ©nergie et ayant un goĂ»t prononcĂ© pour lâinnovation.
Notre process de recrutement se déroule en trois étapes (pas une de plus) !
Votre objectif, nous convaincre que vous ĂȘtes la bonne personne pour ce poste.
Notre objectif, vous prouver que vous faĂźtes le bon choix en rejoignant notre aventure.
đ» Echange RH (1)
Présentation de notre structure et des enjeux du poste
đŒ Entretien RH / Manager (2)
Entretien dâĂ©valuation de vos compĂ©tences et motivations
đ Vis ma vie (3)
Immersion de quelques heures dans votre future Ă©quipe