IPG Mediabrands

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Média, Publicité

Neuilly-Sur-Seine

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"Better World" 🌎

Chez UM, nous nous engageons à créer une culture unique.

Chez UM, nous nous engageons à créer une culture unique.

Une culture où nos talents ont un vrai sentiment d'appartenance et où leurs contributions sont valorisées ; une culture où la diversité est célébrée par l'accès et l'équité ; une culture où les individus peuvent apporter tout leur potentiel au travail ; une culture où la transparence est la clé du succès ; une culture où redonner aux communautés et créer une communauté inclusive sont primordiaux ; une culture où nous ne sommes jamais satisfaits du status quo ; et une culture où nous nous efforçons toujours de MIEUX faire.

"Better World" est l'initiative d'UM qui réunit la famille de tous nos burea pour nous inspirer mutuellement, partager les meilleures pratiques et créer des liens au-delà des frontières. "Impact Day", la journée annuelle d'UM, est célébrée dans tous les bureaux UM à travers le monde. En 2021, les équipes d'UM France ont accompagné l'application Garde Ton Corps contre le harcèlement de rue.

Nos valeurs 🌟

Courage : Notre courage de prendre des risques détermine notre capacité à établir de nouvelles normes dans le secteur.

Curiosité : Notre curiosité inlassable est le moteur d'une innovation sans relâche. L'engagement : Notre engagement à découvrir de meilleures opportunités pour nos clients et notre communauté est au cœur de tout ce que nous faisons.

Communauté : Nous sommes fiers de favoriser une communauté à laquelle chacun peut appartenir tout en redonnant activement aux communautés dans lesquelles nous vivons.

Bienveillance : Nous nous soucions d'être une agence diversifiée où chacun se sent motivé et soutenu.

Franchise : Notre franchise, grâce à un dialogue ouvert et constructif, garantit de meilleurs résultats pour notre personnel et nos clients. En tant qu'entreprise, UM s'efforce constamment de s'améliorer, sous sa bannière "Better Science, Better Art, Better Outcomes".

Présentation

Mediabrands est la division médias d'Interpublic Group (IPG), 4ème groupe de communication mondial. Mediabrands fournit des services et des solutions stratégiques par le biais de ses agences UM et Initiative, ainsi que par le biais de ses entités spécialisées Reprise, Magna, Orion, Matterkind et Mediabrands Content Studio. Mediabrands compte parmi ses clients certaines des marques les plus emblématiques dans un large éventail de secteurs. Le groupe emploie plus de 13 000 experts en marketing dans plus de 130 pays. En France, Mediabrands compte 220 talents, a la plus forte croissance du marché français et a été récompensé 3 fois par le titre d’Agence Média de l’Année. Deux fois récompensée Great place to work (2022 et 2023) et Best Worplaces pour l'année 2023.

Ce qu'ils recherchent

Ils sont dynamiques, audacieux et entreprenants. Ils cherchent en permanence des profils qui leurs ressemblent : des personnalités uniques, qui apporteront une touche individuelle déterminante dans la puissance d’un collectif uni et solidaire. Leurs futurs collègues devront démontrer une passion, un dynamisme, une audace et l’envie d’entreprendre tout en respectant les valeurs qu’ils ont déterminées ensemble : Esprit d’équipe, Engagement, Bienveillance et Professionnalisme… Sans jamais manquer d’humour et de bonne humeur !

Bon à savoir

  • Ils ont un esprit entrepreneurial et un fonctionnement en mode start-up avec la puissance d’un grand groupe international
  • Les locaux sont situés sur l’île de la Jatte, dans un immeuble Interpublic où est situé un rooftop au 7ème étage avec vue sur la Seine et sur la tour Eiffel
  • Ils pratiquent un modèle d’environnement de travail flexible et agile « hybride » avec une part de télétravail
  • Ils travaillent de façon collaborative : Plusieurs espaces collaboratifs sont à disposition : salles de travail, bulles mais aussi espaces partagés communs aux autres agences du groupe
  • Des séminaires et des évènements chaque année permettant de renforcer le lien entre agences et expertises
  • Ils proposent des programmes de formation autant basé sur des compétences techniques que sur des soft-skills
  • Leur transparence facilite la collaboration, il est facile d'échanger avec tous et toutes les idées sont les bienvenues
  • Ils sont responsables et prêtent attention aux gestes du quotidien qui leur permettent de réduire leur impact sur la société et l’environnement
  • Ils favorisent la mobilité interne. Il est même possible de "voyager" pendant quelques mois dans d'autres équipes pour tester leur métier

Le secret pour avoir la plus forte croissance du marché ? La garantie de bénéficier d’un accompagnement permettant la performance par le bien-être et l’agilité.

Pour plus d'informations : www.ipgmediabrands.com.

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