Dans le cadre de l’enrichissement de notre plate-forme et du déploiement de solutions d’automatisation au service de la gestion du risque tiers, nous renforçons notre équipe de développement logiciel, et recherchons un Analyst Developer.

Vos responsabilités incluront :

Conception et développement :

• Contribuer à l’analyse technique de faisabilité en appréhendant le besoin

• Identifier les solutions technologiques les plus pertinentes en réponse au besoin

• Assurer la déclinaison du besoin en chantiers techniques

• Développer les fonctionnalités

• Préparer et réaliser les mises en environnement de recette et les mises en production

• Effectuer la surveillance post-MEP et veiller quotidiennement à la bonne santé de nos applicatifs

Collaboration et équipe :

• Collaborer étroitement avec des PO, des développeurs front-end et back-end, ingénieur DevOPS, ingénieur système, data scientist, data engineer, testeurs QA et UI/UX Designer

• Contribuer au respect des engagements pris par l’équipe, en termes de délai, de respect du périmètre attendu et de la qualité des livraisons

Process

• Contribuer à l’amélioration des méthodes de travail

• Contribuer à la bonne vélocité des sprints

• Veiller à l’application des lignes directrices transverses (architecture, technologies, sécurité, méthodes)

Influence et implication

• Être un interlocuteur technique pour les PO, l’architecte logiciel et l’équipe système

• Assurer un reporting d’avancement auprès du PO ou chef de projet

• Evaluer et communiquer l’impact d’une MEP à l’équipe technique

• Partager les fruits de sa veille technologique et les convictions/preuves validées dans ses réalisations

• Contribuer à l’innovation technologique

Environnement technique et culturel :

• Langages et frameworks : PHP Symfony (majoritairement), Python, solutions serverless telles que des fonctions lambda en nodeJS

• Base de données (mySQL, mongoDB, postgreSQL, Elastic Search)

• Maîtrise des bonnes pratiques de versioning, tests et CI/CD.

• Solutions logicielles en présence : Keycloak (Serveur d’identité) pour l’authentification utilisateurs et machines ainsi que APISIX (API Gateway) pour la gestion, la sécurisation et le routage des API

• Supervision et pilotage : utilisation d’outils avancés de monitoring et de visualisation (Kibana, Grafana) pour garantir performance, stabilité et traçabilité.

• Infrastructure et DevOps : conteneurisation via Docker et Kubernetes, intégration continue et déploiement automatisé avec GitLab.

• Esprit d’équipe et collaboration : culture d’entraide et d’échanges, axée sur l’apprentissage continu et l’innovation au service des besoins réels.

Formation : Titulaire d’un Bac +4 à Bac +5 en informatique, développement logiciel ou équivalent

Expérience : vous avez idéalement 3 ans d’expérience confirmée sur un poste similaire.

Compétences techniques

• Vous avez une expérience certaine dans le framework Symfony

• Vous maitrisez d’autres langages comme Python, Node.js, Go ou d’autres frameworks de backend modernes

• Vous avez une connaissance des services AWS (Lambda, SQS, SNS, etc.)

• Vous utilisez l’IA Agentique dans votre métier de développeur pour accroitre votre productivité, et de la qualité / sécurité de votre code.

• Vous utilisez Git et vous connaissez les principes CI/CD

Compétences génériques

• Capacité d’analyse et esprit critique.

• Bonne communication et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.

• Organisation et gestion de plusieurs projets simultanés.

• Autonomie et force de proposition.

• Ouverture d’esprit

• Autonomie

• Orienté « satisfaction client »

Ce que nous offrons

En rejoignant Infolegale, vous aurez l’opportunité :

• D’intervenir sur des produits et domaines fonctionnels variés ;

• De pouvoir échanger et partager vos expériences avec une équipe dynamique et pluridisciplinaire (UX/UI designer, product owners, développeurs, data analysts, data engineers et data scientists, etc.) ;

• De monter en compétences dans une société à taille humaine, avec une culture qui valorise la curiosité, l’initiative et l’apprentissage continu ;

• D’intégrer une société où il fait bon « vivre », signataire de la Charte de la diversité, labellisée Happy At Work et présente dans le palmarès Les Champions de la croissance 2024.

Rejoignez Infolegale pour participer à une aventure technologique et humaine, où votre expertise et votre curiosité feront toute la différence.

Rémunération & Avantages

• Salaire : selon expérience

• Prime d’intéressement selon atteinte objectif d’entreprise

• Jusqu’à 2 jours de télétravail

• Tickets Restaurants

• Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur

• Comité d’Entreprise, avantages divers (salles de sport, paniers de légumes)

• Rejoindre une équipe de jeunes talents motivés avec de belles perspectives d’évolution !

• Lieu : au siège dans le quartier d’affaires de la Part-Dieu (Lyon 3)

Le recrutement se fait en 4 étapes, qui permettront d’évaluer votre adéquation au projet Infolegale et de confirmer votre souhait de nous rejoindre :

• Candidature
  Transmettez-nous votre CV accompagné d’un court message expliquant vos attentes et motivations à rejoindre Infolegale.

• Premier échange téléphonique
  Si votre profil correspond à nos attentes, nous vous contacterons pour un entretien de qualification afin d’échanger sur votre parcours, vos motivations et votre compréhension de notre environnement.

• Entretiens métiers
  - Vous rencontrerez ensuite le futur manager pour ce poste, ainsi que le gestionnaire RH,

  - Puis notre Directeur Informatique, ainsi qu’un membre de l’équipe de développeurs.