Chargé(e) de missions Sécurité et Sureté H/F

CDI
Aubervilliers
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 5 ans
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Osez exprimer qui vous êtes vraiment !

Directement en lien avec le Directeur de la Proximité, vous piloterez le déploiement des contrats de sécurité sur l’ensemble du parc immobilier d’in’li. Vous veillez à la mise en œuvre et au suivi de la politique sécurité, à la bonne application des normes réglementaires et à la coordination des acteurs internes et externes.

Vos principales missions seront les suivantes: 

Pilotage des contrats de sécurité

  • Déployer et coordonner les contrats de sécurité (gardiennage, télésurveillance, contrôle d’accès, sûreté incendie, rondes, etc.) ;
  • Organiser les réunions de lancement et de suivi avec les prestataires ;
  • Vérifier la qualité des prestations, réaliser des audits terrain réguliers et suivre les indicateurs de performance (KPI) ;
  • Alerter sur les dysfonctionnements, engager les actions correctives avec les prestataires et constituer le dossier de litige le cas échéant, justifiant une demande de mise en demeure ou une résiliation en concertation avec la Direction Technique du Patrimoine Immobilier.

Application et déclinaison de la politique sécurité

  • Assurer la déclinaison opérationnelle de la politique sécurité d’in’li sur l’ensemble du parc immobilier ;
  • Garantir le respect des obligations légales et réglementaires (sécurité incendie, sûreté des sites, ERP, réglementation du travail) ;
  • Conseiller les pôles territoriaux et les équipes de proximité dans la mise en œuvre des standards sécuritaires ;
  • Maintenir une veille réglementaire et technique en matière de sécurité et sûreté.

Coordination, reporting et animation

  • Assurer la déclinaison opérationnelle de la politique sécurité d’in’li sur l’ensemble du parc immobilier ;
  • Garantir le respect des obligations légales et réglementaires (sécurité incendie, sûreté des sites, ERP, réglementation du travail) ;
  • Conseiller les pôles territoriaux et les équipes de proximité dans la mise en œuvre des standards sécuritaires ;
  • Maintenir une veille réglementaire et technique en matière de sécurité et sûreté.

Suivi opérationnel et outils

  • Alimenter le CRM avec les incidents sécurité afin d’informer rapidement le CRC et les clients ;
  • Élaborer des procédures et modes opératoires en matière de sécurité adaptés aux d’actifs ;
  • Mettre en place des plans de prévention, consignes de sécurité ;
  • Être référent de l’outil OKAVEO pour la Direction de l’Exploitation et du Territoire.

Anticipation et amélioration continue

  • Identifier les vulnérabilités de sécurité du parc immobilier (vidéo-surveillance, contrôle d’accès, éclairage, dispositifs incendie, etc.) ;
  • Proposer des plans d’amélioration et d’investissement en lien avec la Direction Technique du Patrimoine Immobilier  ;
  • Suivre la gestion des sinistres (intrusions, incendies, dégradations) et en analyser les causes ;
  • Être force de proposition pour adapter la stratégie sécurité aux besoins évolutifs des sites et aux attentes des clients.

Profil recherché

Réinventons ensemble le logement !

Issu(e) d’une formation de niveau BAC + 3 minimum en sécurité, sûreté, gestion des risques, BTP, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum en pilotage de la sécurité sur un parc immobilier.

Vous possédez des compétences en réglementation sécurité incendie, sûreté et gestion de crise

Vous êtes une personne organisée et rigoureuse, dotée d'un sens aigu de l'observation et de l'analyse pour évaluer les besoins et établir les priorités.

Poste nomade, des déplacements sur les Groupes Immobiliers sont à prévoir : Permis B indispensable.

CDI à pourvoir dès que possible. Poste Basé à Aubervilliers, à proximité du métro Front Populaire (93)

Les raisons pour nous rejoindre ? 

-Construire votre carrière dans un groupe en mouvement
-Partager, collaborer et agir pour changer les choses

Alors, votre projet professionnel In'li commence maintenant ! In'li est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes.

Envie d’en savoir plus ?

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