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Developer WEB PHP / React

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 28 février 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +3

IMCAS
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rattaché à un développeur senior et assisté par un alternant, vous travaillerez sur tous nos produits. Ce poste est très complet, vous découvrirez énormément de choses !

Voici nos produits :

  • Site vitrine & plateforme de réservation de places et de stands pour nos événements (PHP Laravel, bootstrap, jQuery)
  • Plateforme d’e-learning + communautaire à destination de médecins (Angular)
  • API qui sert de backend à la plateforme ci-dessus (Laravel)
  • Application mobile à destination des participants à nos congrès (React Native)
  • API qui sert de backend à l’application mobile ci-dessus (Laravel)
  • Site d’administration utilisé comme outil de travail par les employés de l’entreprise (Laravel, bootstrap, jQuery)
  • Système de gestion des interfaces des nombreux appareils utilisés par le staff pendant nos événements (Laravel, bootstrap, pusher)

Un projet de rénovation du site internet est en cours pour 2023. Vous integrerez notamment ce projet dès votre arrivée.


Profil recherché

Ce poste requiert

  • Maîtrise de HTML, CSS, Javascript, PHP, SQL
  • A l’aise avec React, ou un autre framework Javascript
  • Au moins une expérience préliminaire en développement web
  • Polyvalence : nous avons besoin de quelqu’un qui soit capable de passer rapidement d’un aspect du développement web à un autre

Si en plus vous êtes intéressés ou avez des compétences :

  • en design
  • sur Laravel ou Symphony
  • en DevOps
  • en React Native & Expo
  • aimez découvrir de nouveaux domaines (pendant nos événements, vous pourrez toucher à tout)
  • Maîtrise de l’anglais (équipe internationale et clients internationaux)

N’hésitez plus et postulez !


Déroulement des entretiens

CV requis suivi de:

  1. appel téléphonique
  2. entretien visio ou en présentiel dans nos locaux avec le Lead Dev et le COO
  3. test technique
  4. entretien final avec DRH & CEO

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