Groupe Idemaps

Groupe Idemaps

  • IT / Digital
  • Boulogne-Billancourt, Chartres, Les Sables-D'olonne, Rueil-Malmaison, Trappes, Évreux
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Charlotte Teillet-Gozlan, Présidente du Groupe Idemaps, est une pionnière au sein du réseau Xerox. Elle doit notamment sa renommée à la vision qu’elle a su imposer au fil des années. Sa carrière en tant que Concessionnaire exclusif Xerox débute en 2005 lorsqu’elle fait l’acquisition de sa première concession. 10 ans plus tard, elle fonde le Groupe Idemaps et se retrouve à la tête de 8 sociétés, dont 4 concessions. Parmi elles, des concessions de renom telle Qualis. Et la croissance exponentielle du Groupe, en termes d’effectifs comme de parts de marché, témoigne du fait qu’elle ne compte pas s’arrêter en si bon chemin. Elle a pour ambition de devenir l’interlocuteur privilégié de ses clients en matière de transformation digitale. Sa persévérance lui vaut aujourd’hui d’être classée au Top 2 Français et au Top 3 Européen. Son secret ? L’envie, la bienveillance et l’exigence, des valeurs qui portent aujourd’hui le Groupe Idemaps et qui fédèrent ses quelques 60 collaborateurs.

Dès l’âge de 7 ans l'objectif de Paul a été de faire de sa passion son métier en devenant rugbyman professionnel. C’est en 2017 qu'il touche le Graal en signant son premier contrat professionnel. Trois ans plus tard, il se rend compte, au cours d’une introspection post blessure, que le sport de haut niveau ne correspond plus à ses objectifs de vie. A partir de là, sa priorité sera de se réorienter vers un tout autre milieu, hors du sport, dynamique et technique où il bénéficiera d’un excellent apprentissage et dans lequel il pourra s’épanouir pleinement pour démarrer sa nouvelle vie. Il vise donc dans le mille avec Idemaps où il travaille actuellement en tant qu’Ingénieur Commercial, un choix qu'il ne regrette pas.

Comme beaucoup de nos collaborateurs lorsqu’ils ont été diplômés, Daniel a démarré dans le métier de commercial pour tester et c'est conscient que ce serait un tremplin pour ses futures expériences qu’il s’oriente vers l’entreprenariat, le marketing ou une autre voie. Confronté aux problématiques propres à chaque client, il apprécie que son quotidien ne soit pas routinier et qu’il lui offre le challenge de se démarquer auprès des interlocuteurs de haut niveau. Fort de son expérience, Daniel a eu l’opportunité de transmettre son savoir-faire à une équipe de commerciaux dédiés à la gestion des grands comptes dont il est manager. Ce que les commerciaux apprécient chez Daniel ? Il trouve toujours une récompense pour les motiver à atteindre la ligne d’arrivée et sait les pousser à la dépasser.

Vincent, a évolué dans une grande entreprise de la restauration collective française en tant que responsable des ressources humaines d’un site de 300 salariés. Depuis son arrivée en 2021, Vincent a participé à la croissance du groupe Idemaps en recrutant pas moins de 40 personnes pour agrandir nos équipes commerciales, administratives et techniques. Son challenge : rechercher des profils dont le plus intéressant est rarement sur le CV : la personnalité D’anciens sportifs souhaitant mettre leur détermination dans une nouvelle carrière, des diplômés d’école de commerce ayant la certitude qu’acquérir des compétences commerciales sera un plus dans leur parcours, des personnes ayant préféré démontrer leur persévérance dans le monde professionnel plutôt que scolaire… donc clairement pas de profil type ! Le mieux pour savoir si vous matchez avec le groupe Idemaps sera de le rencontrer !

Apprenez-en plus sur Groupe Idemaps

Présentation

Idemaps regroupe plusieurs sociétés et différents métiers autour d’une seule et même ambition : devenir le guichet unique des entreprises en matière de transformation digitale et ce, quelle que soit leur taille !

Aujourd’hui le Groupe Idemaps s’entoure d’acteurs leaders en innovations pour le quotidien au bureau ou en mobilité (Xerox, Samsung, Toucan Tocco, Lucca, Yooz, Aircall…) et y ajoute son savoir-faire pour les restituer le plus simplement aux utilisateurs.

Pour formuler une solution sur mesure et évolutive à leurs clients, les collaborateurs développent une expertise sur une des 4 activités majeures du groupe et travaillent en synergie :

  • Print – Xerox : gestion optimisée de l’information, valorisation de la chaîne documentaire et travaux de reprographie.
  • Digital Solutions : accompagnement dans la digitalisation des processus métiers
  • Workplace Solutions : audiovisuel de pointe, mobilier et fournitures de bureau, matériel informatique, événementiel d’entreprise
  • Téléphonie : classique, 100% digital ou bien même hybride Fort de ses 10 sociétés, le Groupe Idemaps connaît une croissance exponentielle, en termes d’effectifs comme de parts de marché, avec pour seule limite l'horizon ! Si sa première société existe depuis 2005, sa dernière acquisition en date remonte à mars 2021 !

Le Groupe Idemaps en quelques chiffres :

  • +20 années d’existence,
  • +10 sociétés,
  • +4 départements où nos bureaux et showrooms sont implantés : Île-de-France, Région Centre, Grand Ouest, Vendée

En 2022, le Groupe Idemaps, représenté par sa Présidente, c’est plus de 85 collaborateurs dont 50% de femmes, tous unis autour des valeurs clés que sont l'exigence, la bienveillance et l'envie.

Ce qu'ils recherchent

Le Groupe Idemaps souhaite valoriser l’inter-métier, l'ambition et la diversité !

C'est pourquoi ils recherchent en permanence des collaborateurs optimistes et challengers, désireux de poursuivre l'aventure qu'est celle de ce Groupe en devenir, le tout dans une ambiance dynamique et bienveillante.

Pour renforcer ses équipes pluridisciplinaires, le Groupe Idemaps recherche :

  • des commerciaux (orientés BtoB - profils junior et expérimenté)
  • des profils administratifs
  • des fonctions marketing et communication
  • des techniciens et des développeurs.

Le processus de recrutement opéré est le reflet de l'exigence du groupe qui privilégie le contact humain et la mise en application.

Venez à la rencontre des dirigeants du Groupe avec le souhait d’intégrer une entreprise attractive.

Bon à savoir

Vous intégrerez un environnement de travail dynamique et convivial, en constante évolution, favorisant une saine émulation entre les différentes équipes.

Ce qui vous attend ?

Un plan de développement continu et un accompagnement personnalisé : le Groupe valorise ainsi la possibilité pour chacun d'évoluer sereinement grâce à un solide plan de carrière et de formation.

Idemaps, c'est également de nombreux rendez-vous tout au long de l'année pour le plaisir de se retrouver et d'échanger : petits-déjeuners, événements et démonstrations clients, visites de nos showrooms, réunions et séminaires de rentrée au ski ou au soleil, challenges commerciaux... entre autres.

Le sport en salle, les jeux d'arcade et les apéros improvisés vous parlent ? Ne tardez plus à les rencontrer !

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