Vous participerez au développement de nos quatre activités dans plusieurs dimensions :

Développement

• Créer et développer votre portefeuille d’activité sur l’ensemble de la chaîne de valeur hydrogène.

• Nouer des partenariats avec les acteurs de la filière

• Capter des opportunités commerciales

• Répondre aux appels d’offres et négocier avec vos interlocuteurs.

Recrutement

• Identifier les futurs talents de votre équipe de collaborateurs

• Suivre et piloter le process de recrutement du futur collaborateur (sourcing, préqualification, recrutement, intégration)

Management

• Gérer le parcours de carrière des membres e votre équipe

• Assurer le suivi des projets de votre équipe (satisfaction, atteinte des objectifs, etc)

• Faire monter en compétences vos collaborateurs (besoin en formation, encadrement, pilotage de projet, etc.)

Vous êtes :

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur et/ou commerce

• Dynamique et engagé(e), vous avez le goût du challenge

• Motivé(e) par une filière d’avenir, tournée vers la transition énergétique

• A l’aise en anglais