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Chef de projet tech

CDI
Oberhausbergen
Salaire : Non spécifié
Télétravail total
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master

SAS HopLunch Holding
SAS HopLunch Holding

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En étroite collaboration avec la direction et les équipes techniques, tu coordonnes et pilotes l’ensemble des projets tech de leur conception à leur mise en production. Pour ce faire, tu définis les priorités en accord avec la roadmap, tu pilotes les plannings des membres de ton équipe et veille à l’avancement des développements. En fonction des besoins que tu identifieras, tu seras également amené à implémenter de nouveaux outils afin d’améliorer le quotidien des équipes (marketing, logistiques, commerciales…).

Concrètement, voici tes missions :

  • Formalisation des besoins fonctionnels des équipes dans un cahier des charges

  • Organisation des planning : aménagement des tickets, affectation et suivi

  • Encadrement des avancées de ton équipe

  • Vérifications des développements avant mise en production

  • Coordination des différentes parties prenantes internes et externes

  • Benchmark et mise en place d’outils

En bref, tu es garant du respect et du suivi de la roadmap tech.


Profil recherché

  • Tes connaissances techniques (Symfony, API, PHP) sont indispensables pour comprendre les problématiques et collaborer avec les équipes techniques en pilotant leurs charges de travail

  • Ta minutie et ta rigueur font de toi le personne idéale pour vérifier les différents développements et détecter les éventuelles corrections à mettre en place avant les mises en production

  • Tes appétences managériales te permettent de superviser au mieux une équipe hybride de salariés et de freelance, à la fois en présentiel et en distanciel.

  • Tes qualités relationnelles ainsi que ta pédagogie sont clés pour accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement en cas de développement impactant le fonctionnement quotidien des équipes.


Déroulement des entretiens

Préqualification téléphonique - Test de compétences - Entretien (en présentiel de préférence)

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