Healthcademia, d’envergure internationale, regroupe des établissements d’enseignement supérieur privés spécialisés dans les formations médicales et paramédicales en initial et en formation continue. Healthcademia compte en France 13 établissements « Institut Supérieur d’Optique » dédiés aux métiers de la Vision, 4 Instituts de Formation « Ecole d’Assas » dédiés aux métiers de rééducation en kinésithérapie, podologie, ergothérapie et imagerie médicale et un département dédié à l’activité de Formation Professionnelle Continue : « ISPS FP ». Nous formons chaque année 4200 étudiants et 1650 professionnels de santé grâce à notre équipe de passionnés et experts d’environ 600 collaborateurs.

Rattaché hiérarchiquement au CEO France, vous aurez la charge de mettre en œuvre la stratégie de développement d’Healthcademia en France, constituer et animer les équipes projets, et contribuer à l’accélération du développement et à la diversification de l’offre pédagogique (en lien étroit notamment avec la Direction académique, la Direction Marketing).

En tant que membre du Comex, vous intervenez notamment sur les missions suivantes :

Développement & pilotage des projets

• Proposer les plans de développement : nouveaux programmes, nouveaux centres, nouveaux publics, nouveaux territoires, nouveaux formats pédagogiques ;

• Construire les business cases, organiser les plans d’actions, définir et suivre les KPI ;

• Assurer la cohérence des projets avec la stratégie d’Healthcademia France et les orientations académiques ;

Management transversal & coordination de projet

• Coordonner et fédérer des équipes pluridisciplinaires : pédagogie, marketing, commercial, digital, RH, finances, projets, … ;

• Structurer les processus de développement : étapes, calendriers, livrables, responsabilités avec les parties prenantes (académique, ressources humaines notamment) ;

• Piloter et suivre les budgets des projets en lien étroit avec la Direction Financière ;

Mise en œuvre opérationnelle & ouverture des nouveaux projets

• Superviser toutes les phases : cadrage, validation, planification, lancement opérationnel ;

• Garantir l’alignement académique, réglementaire, administratif et organisationnel ;

• Participer à l’identification, la sélection et la validation des nouveaux sites (analyse des besoins, étude d’implantation, cahier des charges, visites, conformité) et suivre les budgets immobiliers associés aux nouveaux projets et optimiser les coûts en lien avec la Direction Financière ;

• Coordonner la mise en service des nouveaux centres et assurer la réussite du déploiement ;

Analyse de marché & innovation

• Analyser les besoins du marché français, les tensions métiers, les opportunités régionales et les évolutions sectorielle en lien avec la Direction Académique ;

• Identifier des axes de diversification et d’innovation pédagogique ;

• Adapter les projets aux réformes et aux évolutions réglementaires du secteur santé/enseignement ;

Reporting & performance

• Mettre en place un pilotage de la performance : KPI, reporting, tableaux de bord ;

• Assurer un suivi régulier des résultats auprès de la Direction Générale ;

Vous disposez d’une formation supérieure Bac +5 en management de projet, business, ingénierie de la formation ou équivalent – Une double compétence enseignement supérieur + santé serait très appréciée.

Vous avez également une connaissance du fonctionnement des établissements de santé et/ou des établissements d’enseignement supérieur.

Vous êtes doté d’expériences réussies de 10 ans minimum en développement, direction de projets (en mode PMO), en lancement de nouvelles activités, programmes ou écoles.

De formation Bac+2 à Bac+5 en alternance dans le domaine du commercial de type Licence pro commerce/marketing, école de commerce, ou encore formations orientées client.

Savoir-faire

• Pilotage de projets complexes et multi acteurs

• Gestion de budget et de KPI - Expérience du pilotage budgétaire dans environnements en transformation rapide

• Capacités analytiques pour construire et suivre des business cases (potentiel marché, analyse concurrentielle, ROI, modèle économique)

• Gestion immobilière et gestion des locaux

• Management transversal et animation d’équipes projets

Savoir être

• Excellentes qualités relationnelles : capacité à fédérer, créer de l’adhésion et un réseau important

• Orientation résultats & performance : exigence sur les livrables, les délais et la qualité des réalisations + capacité à maintenir le cap malgré les obstacles, en gardant une approche pragmatique

• Travail orienté solutions, décisions rapides et opérationnelles : vous avez l’esprit entrepreneurial

• Réactivité et Agilité : flexibilité face aux changements de priorités, aux réformes ou aux évolutions réglementaires

• Intelligence situationnelle & managériale mise en œuvre de méthodes fiables et transparentes pour piloter projets et équipes

👉 Entretien en visio avec la DRH + un membre du Comex

👉 Entretien présentiel avec le Président de Healthcademia