Healthcademia, d’envergure internationale, regroupe des établissements d’enseignement supérieur privés spécialisés dans les formations médicales et paramédicales en initial et en formation continue. Healthcademia compte en France 12 établissements « Institut Supérieur d’Optique » dédiés aux métiers de la Vision, 3 Instituts de Formation « Ecole d’Assas » dédiés aux métiers de rééducation en kinésithérapie, podologie et ergothérapie et un département dédié à l’activité de Formation Professionnelle Continue : « ISPS FP ». Nous formons chaque année 4200 étudiants et 1650 professionnels de santé grâce à notre équipe de passionnés et experts d’environ 600 collaborateurs.

Notre ambition est de proposer une offre de formations à la pointe et avec une qualité de services inégalée, en vue de viser des taux de réussite tendant vers 100% pour nos élèves et apprenants. Nous voulons qu’ils possèdent toutes les qualités et les compétences nécessaires pour assurer le bien-être de leurs patients ou clients, tout en sécurisant et favorisant l’accès au soin en France.

Nous recherchons un Business Developer / Commercial F/H en CDI pour rejoindre une société de Edtech, au sein de la formation continue. En pleine expansion, cette équipe nouvellement créée accompagne le professionnel de santé au long de sa vie professionnelle, en lui permettant de mettre à jour ses connaissances et de se former sur des verticales connexes. Notre objectif à horizon 5 ans, être le N°1 en France sur la formation continue en santé, rien de moins ! Pour cela, nous pourrons nous appuyer sur notre savoir-faire, la renommée de nos marques, la qualité de nos prestations et un marketing percutant.

Rattaché au Responsable du Développement Commercial, au sein de l’équipe « Sales » composée de 6 personnes à ce jour, vous prenez en charge la conquête de nouveaux clients sur une cible de professionnels de santé salariés ou en libéral (médecins et infirmiers). A ce poste, vous intervenez notamment sur ces différentes missions pour la marque AMIR :

Prospection commerciale – la conquête du marché !

• Prospecter sur la base d’un fichier prospects qualifiés (téléphone + mail) pour générer des inscriptions aux formations ;

• Gérer les leads entrants des campagnes marketing & de communication.

La gestion complète du cycle de vente (B2B2C et B2B)

• Recueillir et identifier au mieux les besoins en formation des interlocuteurs ;

• Renseigner et conseiller le client sur la formation adaptée à ses besoins ;

• Saisir les contacts dans l’outil CRM pour en assurer le suivi sur la durée ;

• Établir un devis si nécessaire ;

• Suivre le prospect jusqu’à la pré-inscription;

• Briefer l’équipe en charge du service clients sur le suivi d’inscription du client ;

• Fidéliser les participants en les réinscrivant sur de nouvelles formations (upsell, cross-sell).

Evènementiel

• Participer à nos événements professionnels (salons)

NB : Cette liste est non exhaustive et pourra être revue selon les besoins du service.

De formation supérieure (minimum BAC +2) dans le Commerce, vous êtes une personne dotée d’un fort esprit d’équipe, motivée, ambitieuse et animée par le challenge et la performance ! I Une appétence pour le secteur de la santé et de la formation serait un plus.

Savoir-faire

• Prospection et fidélisation de nouveaux clients potentiels

• Capacité d’adaptation aux demandes de la clientèle et à ses attentes

• Participation à l’élaboration de la proposition technique

• Très forte capacité de négociation : conclusion de vente

• Respect d’un calendrier/Suivi de l’avancement des projets

Savoir-être

• Esprit d’initiative

• Être force de proposition dans l’amélioration continue de notre approche, discours, process commerciaux

• Sens de la communication et du service

• Orientation client

• Excellente expression orale

• Aisance téléphonique

• Personne sachant s’exprimer avec clarté

• Faire preuve de méthode et d’organisation

Modalités & Avantages 🔍

• Temps de travail : 39h

• CCN de l’Enseignement Privé Indépendant

• 6 semaines de congés payés par an

• Télétravail possible, avec flexibilité

• Des tickets restaurants

• Forfait mobilité durable

• Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur (forfait de base)

👉 Entretien avec le Responsable du Développement Commercial & une personne de l’équipe RH

👉 Entretien avec le DG de la formation continue