Le Health Data Hub est au contact d’un écosystème vaste composé d’une grande variété d’acteurs, il s’agit notamment des établissements de santé, des organismes de recherche, des professionnels de santé, des usagers du système de santé, des acteurs institutionnels ou encore des acteurs industriels, de la data ou du produit de santé, médicament ou dispositif médical.

Tous ces acteurs sont confrontés au défi de l’accès aux données de santé, de son exploitation, de l’identification des acteurs compétents, de la compréhension de la cartographie institutionnelle et des rôles de chacun. 

A été constitué auprès du ministre chargé de la santé un comité stratégique. Ce comité apporte au ministre des éléments d’orientation et de décision relatifs à la mise en œuvre et au développement du système national des données de santé. Prévu par la loi, le comité stratégique est notamment chargé de :

• proposer des orientations sur le développement du système national des données de santé, et ses évolutions législatives et réglementaires ;

• identifier les bases de données existantes qui ont vocation à être inscrites dans l’arrêté prévu à cet effet, recommander leur inscription et, le cas échéant, émettre un avis sur l’ordre de priorité de leur inscription ;

• identifier les catégories de données manquantes et émettre des recommandations en matière de collecte ou de production de ces données auprès des producteurs de données ;

• émettre des recommandations afin de favoriser le partage des données relevant du système national des données de santé, en prenant en particulier en compte ses aspects financiers et juridiques ;

• conduire et diffuser une réflexion prospective sur le cadre juridique relatif à la collecte et au partage des données relevant du système national des données de santé.

Le comité stratégique du système national des données de santé est présidé par le ministre chargé de la santé. Il est composé de la DREES, DGS, DGOS, DSS, DNS, DGCS, SG, DGRI, Cnam, HDH, CNSA, HAS, SPF, ANSM, ATIH, INSERM, CNRS, INRIA, INCA, quatre établissements et deux représentants d’association d’usagers du système de santé.

La présidence déléguée est assurée par le directeur de la recherche, de l’évaluation, des études et des statistiques. Le secrétariat du comité est confié au HDH.

A ce jour, le comité s’est réuni quatre fois et a :

• approuvé la première liste des bases à inscrire au catalogue ce qui a permis la publication du premier arrêté le 12 mai 2021

• approuvé en juillet 2022 les modalités d’actualisation de ces bases discutées en groupe de travail

• lancé un groupe de travail sur les modalités de financement des bases de données de santé publiques en commençant notamment par la question des entrepôts de données de santé dans les établissements de santé et en a approuvé les conclusions

• a approuvé les livrables des travaux relatifs à la tarification de l’accès aux données de santé, la gouvernance de l’accès aux données de santé et au socle commun de données à trouver en priorité au sein des entrepôts de données de santé.

En tant que chargé de mission auprès de la direction sur les sujets relatifs au comité stratégique des données de santé, vous serez chargé de :

• Préparer les réunions du comité stratégique avec le cabinet, la chargée des instances et les ministères concernés. Il s’agira notamment de mettre en place les rétroplannings nécessaires à la préparation des pièces, vérifier ou contribuer à la production des pièces, sécuriser les envois et le déroulé des interventions le jour J ainsi que la participation du ministre le cas échéant

• Préparer les réunions des comités de suivi hebdomadaires entre le HDH, la DREES et la DGRI

• Contribuer à la réflexion et à la mise en oeuvre d’une gouvernance permettant une meilleure participation des acteurs 

• Contribuer au recueil des idées de travaux proposées par les membres du costrat et à l’élaboration d’une feuille de route

• Contribuer au suivi de la feuille de route en lien avec les pilotes des différents groupes de travail ou les contributeurs internes au HDH

• Contribuer à la mise en place de certains travaux stratégiques et à leur pilotage 

• Assurer le partage d’informations avec les parties prenantes internes ou externes au HDH.

Cette liste est non exhaustive ; le collaborateur pourra appuyer sa direction dans d’autres missions.

Compétences techniques

• Une expérience de 2 à 3 ans minimum en tant que chef de projets ;

• Connaissance des concepts relatifs à l’exploitation de la donnée ;

• Bonne connaissance de l’écosystème de la santé.

Compétences relationnelles

• Qualités d’organisation, de planification et de rigueur pour le suivi des interactions avec des partenaires ;

• Capacité d’écoute pour recueillir les besoins des partenaires ;

• Sens aigu du service et excellent relationnel ;

• Excellentes qualités d’expression écrite et orale ;

• Goût pour les défis et la résolution de problèmes dans un environnement complexe qui évolue en permanence ;

Après avoir postulé, le recrutement se déroulera de la manière suivante : 

• Un premier entretien avec un membre de l’équipe

• Une mise en situation à réaliser chez soi et à présenter lors d’un deuxième entretien avec un membre de la direction des Partenariats ou de la direction générale.

• Un entretien RH