Qui sommes nous ?

Harfanglab une scale-up de cybersécurité et nous avons développé un logiciel EDR (Endpoint Detection and Response) pour détecter et neutraliser les cyberattaques modernes sur les postes de travail et serveurs d'une entreprise. Nos algorithmes détectent des comportements anormaux et génèrent des alertes de sécurité ou bloquent l’exécution des programmes.

De 18 à 70 collaborateurs en 2023, HarfangLab est en hypercroissance, et a déjà plusieurs grandes réussites à son actif : vainqueurs du défi cyber du Ministère des Armées en 2019, lauréats du concours I-Nov de la BPI en 2020, puis logiciel certifié par l’ANSSI en 2021.

Nos premiers clients sont des industriels du CAC40 et des entités étatiques. Nous avons réalisé une première levée de fonds de 5 M€ en 2021 qui nous a permis de renforcer nos équipes et nous sommes en train de préparer la deuxième. 

Notre ambition est de protéger les entreprises et les administrations étatiques face aux menaces informatiques modernes (cybercriminalité, vol de données, influence) qui mettent en danger la santé économique des entreprises et la sécurité de la Nation.

Pourquoi est-ce que l'on recrute?

Parce que notre équipe commerciale est très performante, nous avons de plus en plus de nouveaux clients qui ont besoin d'être accompagnés dans la mise en place de notre EDR. Et c'est là, que TU interviens ! 

Que vas-tu faire avec nous ?

En tant que Chef de projet Intégration - Cybersécurité, tes interlocuteurs seront multiples, mais notamment le RSSI, les équipes d'administration systèmes, réseaux, architectes, les responsables cybersécurité et les responsables opérationnels (SOC manager, CSIRT manager, ...).
Tu auras pour mission d’accompagner les clients dans l’implémentation de notre solution au sein de leur architecture et d'assurer le suivi et l’évolution de notre produit en fonction de leur environnement ! 

• Le recueil du besoin et la conception de l’intégration technique ;
• La planification, l'organisation et l’animation des ateliers d'implémentation avec des administrateurs systèmes ou réseaux ;
• La structuration des livrables nécessaires et la documentation de ceux-ci selon le contexte du client ;
• L’identification des pré-requis nécessaires à l'implémentation ;
• La planification des interventions de déploiement avec les DevOps en fonction des contraintes client et interne ;
• La validation de l'implémentation conformément aux attendus du client ;
• Le maintien de la documentation applicable à jour afin d'assurer les mises à jour du produit ;
• La planification des interventions de mises à jour du produit en fonction du contexte, des prérequis nécessaires et des contraintes client et interne ;
• La gestion des risques opérationnels et l’élaboration de plans d’actions préventifs.

De plus, ton expertise peut même t’amener à être un référent technique en phase d’avant-vente.

A propos de toi

Hard Skills

• Tu es diplômé d'une école d'ingénieur !
  • Tu as déjà 2 ans d’expérience minimum dans la gestion opérationnelle de projet d’intégration logicielle ;
• Tu maitrises la gestion de projet, le phasage et l’intégration de solutions dans des environnements complexes ;
• Tu as des connaissances sur les architectures logicielles, systèmes d’information et notamment les architectures systèmes, logicielles, réseaux;
  • Des connaissances sur le domaine de la cybersécurité sont un plus ;
  • Enfin, des connaissances sur Kubernetes .

Soft Skills

• Tu sais t’adapter à différents interlocuteurs, avec un sens aigu de la discrétion selon la typologie des clients ;
  • Tu arrives à conceptualiser des architectures, tout en allant dans le détail des implémentations ;
• Tu es organisé, sait gérer tes priorités, mobiliser des client pour aboutir au succès de tes projets.
• Et enfin, tu sais faire preuve d'une grande rigueur dans ton travail ! 

Ce que tu peux attendre de ton futur manager et équipe?

Tu intégreras le pôle Expérience Client, composé aujourd'hui de 6 personnes et dont le lead est Pierre-Yves qui aime donner de l'autonomie et de la responsabilité à ses équipes. 
Au sein de cette équipe tu trouveras des collègues toujours présent et prêt à te donner du temps si tu en as besoin. 

A propos de nous

Nos bureaux et vie d'équipes

• Des bureaux en pleins cœurs de Paris, vers les Tuileries (75001).
• Un équipement performant selon les envies et besoins (PC, Mac, écrans supplémentaires...).
• Une machine à café (of course) et des fruits frais tous les lundis.
• Grâce à notre office Manager, des événements sont organisés régulièrement: séminaires, apéros, soirée à thèmes etc...
• Un onboarding pour accueillir chaque nouveau collègue avec une explication des métiers !

Et plus encore :

• Un packaging attractif : Ton fixe (50K à 65K/an) + de l'intéressement.
• Du télétravail flexible avec la possibilité d'être libre dans son organisation. 
• Un parrain pour t'accompagner durant toute ta période d'essai.
• Une mutuelle : la meilleure mutuelle, Alan ! et Moka Care, l'application de santé mental au travail.
• Des tickets restaurants : nous avons une carte Swile et également un accès à la plateforme de réduction grâce à notre comité d'entreprise.
• 8 à 11 jours de RTT par an en plus des 25 jours de congés payés.
• Un abonnement GymLib, pris en charge à 80% par HarfangLab.
• Un accès aux formations de ton choix et selon tes besoins professionnels.
• La possibilité d'évoluer professionnellement !

Le processus de recrutement

1. Un appel de 30 minutes avec Marine, notre Talent Acquisition Manager, pour définir ton projet professionnel.

2. Un premier entretien en visio de 30 minutes pour échanger sur ton parcours et le poste avec Pierre-Yves, le lead de l'équipe expérience client. 

3. Un test psychométrique pour définir tes motivations et tes softs skills ainsi que des questions afin de préparer l'entretien métier. 

4. Un rendez-vous de 2h au sein de nos locaux : 1h/1h30 d'entretien métier et 30 minutes de fit d'équipe.

5. Un rendez vous final en visio d'une heure avec Marine, pour faire un point sur ton test psychométrique suivie d'Elisa notre chargée des ressources humaines qui répondra à toutes tes dernières questions. 

Après chaque rendez-vous, Marine ne contactera pour répondre à tes questions et t'accompagner durant le processus.