QA Engineer H/F

A PROPOS
Rejoignez-nous en participant à l’hyper-croissance d’Hackuity !

Hackuity, reconnue pour son expertise technique en cybersécurité, est l’une des Start-up européennes les plus innovantes. Notre solution technologique de rupture repense la manière dont les vulnérabilités informatiques sont gérées par les entreprises ! Les utilisateurs disposent d’une vue globale, exhaustive et continue de leur posture de sécurité, réduisent drastiquement leur exposition à la menace et répondent à leurs obligations de conformité.

Hackuity c’est plus de 50 clients abonnés, une levée de fonds de 12 millions d’euros en mars 2022, des bureaux en France (Lyon, Paris), en Asie (Singapour), aux Pays-Bas (La Haye) et au Royaume-Uni (Londres) !

Vous avez envie d’évoluer dans un environnement où règnent confiance, initiatives, expertise technique et ambitions, tout en partageant votre quotidien avec des collègues dotés d’un fort esprit d’équipe, dans un contexte de scale-up sur un secteur en perpétuel mouvement ?
=> Alors envoyez votre candidature 😉 !

LES MISSIONS QUI VOUS SERONT CONFIÉES :
Pour grandir ensemble 🚀🚀🚀 et répondre à notre roadmap ambitieuse, nous recrutons notre futur Ingénieur(e) QA, créatif et geek, qui sera sous la responsabilité du CTO et en collaboration avec notre Product Manager. Vous serez le garant de la mise en place et du suivi des processus qualité et des tests automatisés (fonctionnels et non-fonctionnels) au sein de notre chaine d’intégration continue, depuis la validation des fonctionnalités jusqu’à leur déploiement.
C’est un poste stratégique qui vous permettra de travailler au quotidien avec toutes les équipes à la fois techniques et fonctionnelles (développement, produit, commercial, et marketing) pour mener à bien vos missions.

Les tâches du QA Engineer :

• Elaborer la stratégie de tests selon les exigences clients et internes Hackuity ;
• Définir et mettre à jour les référentiels de tests (automatisés ou manuels) ;
• Etablir le planning de tests ;
• Effectuer les tests manuels (le minimum possible) et les adapter pour un lancement automatique (le maximum possible) ;
• Configuration et développement des scripts de tests ;
• Gérer les anomalies découvertes lors du cycle de validation : détection, analyse, remontée aux équipes de développement, remise en qualification ;
• Être force de proposition sur les processus QA dans une démarche « test & learn » à mettre en place.

Votre profil :

• Issu(e) d’une formation bac+5 en informatique (école d’ingénieur, Master ou équivalent), idéalement avec une spécialisation en sécurité des SI ;

• Avec une expérience professionnelle minimum de 5 ans dans un rôle de QA Engineer au sein d’un environnement agile et ou DevOps ;

• Expertise technique dans l’environnement Linux ;

• Vous avez travaillé sur des applications ou sites web à forte volumétries ;

• Vous avez de bonnes connaissances des best practices des tests agiles ;
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• Maîtrise ou pratiques des stacks techniques suivantes :**
   Des outils de tests automatisés (selenium, Cypress, Protractor, Gherkin, cucumber, ou équivalents) ;
   Scripting (Shell, Python, …) ;
   Des outils de CI/CD : CircleCI, Jenkins, GitHub, GitLab, ou équivalents ;
   Outil de gestion des tests plans : Squash TM, TestLink, HP ALM, TestRail, XRAY ou équivalents ;
   Bases de données : PostgreSQL ou équivalents ;
   La connaissance de l’écosystème AWS est un plus ;

• Vous êtes ouvert d’esprit, et appréciez travailler avec des profils polyvalents allant des équipes techniques qu’aux métiers ;

• Vous êtes force de proposition, curieux-(se), et pragmatique ;

• Vous êtes à l’aise pour travailler en équipe, et parler tech ;

• You are bilingual or fluent in English? This will be a real strength in an international context!

Vos « plus »

• Vous avez une formation ou la certification ISTQB
• Connaissances des méthodes agiles et ou DevOps
• Une expérience dans un environnement SaaS, sécurité informatique ;

Type de poste : CDI, à pourvoir immédiatement
Salaire : selon le profil et son expérience
Localisation : Paris (75) ou Lyon (69)

POURQUOI NOUS CHOISIR :
Quelques points différenciants :

• Lean management ;

• Travail sur des technologies cutting-edge dans une équipe chevronnée ;

• Toute une entreprise qui baigne dans la culture cyber, même au commerce 😊 ;

• Une aventure humaine passionnante où nous partageons des objectifs communs ;

• Des référents techniques à l’écoute et soucieux de la qualité des projets réalisés ;

• Horaires flexibles ;

• Télétravail possible : 2 à 3 jours par semaine ;

• Package de bienvenue avec du matériel haut de gamme ;

• Bureaux de standing, idéalement situés ;

• Tickets restaurants, RTT, mutuelle Axa et des indemnités kilométriques vélo ;

• Titres mobilités ;

• Primes de cooptations de 1k€ - 3k€.

DEROULEMENT DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Premier entretien RH par téléphone ou visioconférence, vous saurez tout sur Hackuity !
Second entretien technique en visioconférence ou en présentiel avec le CTO, vous saurez tout sur le poste et l’équipe !
Et si vous le souhaitez échange avec les fondateurs, vous saurez tout sur nos ambitions !
Tout ça peut se dérouler en moins de 3 jours, …