TF1, c’est bien sûr les grands programmes de divertissement, les séries exclusives, les films et les talk-shows qui nourrissent la culture populaire et réunissent le plus grand nombre. C’est aussi l’information, la plus suivie d’Europe, et les événements sportifs planétaires qui font vibrer tous les Français et les Françaises.

 

TF1, c’est surtout une ambition : celle de développer la première plateforme de streaming gratuite en France, pour donner accès à tous et à toutes, à la demande, au meilleur du divertissement et de l’info. Envie d’inventer la télévision de demain ? C’est ici que ça se passe !

 

La Direction des technologies opère et met en œuvre les systèmes techniques (IT et broadcast) soutenant l’activité du Groupe TF1. Elle assure notamment le maintien en condition opérationnelle des assets techniques, pilote la stratégie technologique et mène les grands projets techniques pour l’ensemble des directions du groupe.

 

Elle est en interface avec l’ensemble des métiers du groupe (Publicité, Antennes, Contenus, Production, Entertainment) et intervient sur tous les sujets de support et de transformation technologique. C’est ainsi que nos 300 collaborateurs accompagnent chaque année de nombreux projets ambitieux, innovants et agiles afin de répondre efficacement aux besoins métiers dans des environnements technologiques variés tels que : Cloud, Agile, UX, Data, IA, RPA, API…

 

Au sein de la Direction des projets SI du Groupe TF1, le pôle Corporate recherche une(e) Product Owner Power BI en CDI.

Votre Terrain de Jeu

En tant que Product Owner, vous pilotez la réalisation des user stories dont vous avez la charge, de leur cadrage avec les experts métiers référents jusqu’à leur déploiement en vous assurant de la qualité des livrables et en coordonnant les différents interlocuteurs techniques.

 

Vos missions principales seront les suivantes :

 

- Assurer le pilotage des projets S.I. Décisionnel de la Régie Publicitaire :

• Recueil, analyse et formalisation des besoins utilisateurs, issus des directions Business ou fonctions Support
• Animer des ateliers avec les différents directions business (design thinking, story mapping…)
• Conception fonctionnelle des solutions applicatives adaptées aux exigences métier
• Pilotage d’un ou plusieurs développeurs
• Collaboration de manière étroite avec les différentes parties prenantes (équipes publicitaires, Ops, DBA, etc.)
• Assurer les instances projets (COPIL, COPROJ…)
• Organisation et mise en œuvre de la recette

- Travailler en équipe et vous coordonner avec le(s) autre(s) product owner afin de veiller à la cohérence des différents datamarts et co-construire certains projets

- Être exemplaire sur la qualité des données dans le delivery et démontrez votre rigueur dans les phases de test.

- Assurer un rôle de veille sur les technologies et outils liées à l’exploitation de la DATA

Description du profil :

Match :

De formation supérieure Bac+5 minimum en informatique (Ecole d’ingénieur, Université ou équivalent), vous disposez d’une première expérience professionnelle de 5 ans minimum dont 3 ans en gestion de projet (de la conception jusqu’au delivery) dans le domaine de la BI

 

Votre profil est idéalement technico-fonctionnel et vous avez une expérience technique sur les outils suivants : Microsoft SSIS et/ou Databricks , SQL Serveur, SAP Business Objects, Power BI.

 

Outre les compétences nécessaires à la gestion d’un projet informatique d’envergure (rigueur, méthode, sens de l’organisation, esprit d’équipe et collaboratif, aisance rédactionnelle), vous avez une forte appétence pour la manipulation de la DATA et plus particulièrement pour la BI.

 

Vous savez être force de propositions dans les analyses qui peuvent être réalisées à partir des données accumulées par l’entreprise.

 

Tourné(e) vers le client, fort(e) d’un excellent relationnel et d’un esprit collaboratif, vous faites preuve d’autonomie, d’écoute, de curiosité et d’une bonne communication. Vous démontrez un grand sens de l’organisation (anticipation, méthode, rigueur), d’une aptitude à synthétiser des idées à l’oral et par écrit, de manière transverse et global.

 

Vous avez soif d’apprendre et de progresser ? Rejoignez une équipe agile passionnée et motivée !

 

Le Groupe TF1 mène une politique Diversité engagée afin de garantir l’équité de traitement et le respect de tous.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

La suite ?

Si votre CV est sélectionné,
1- Échange téléphonique avec notre Talent Acquisition Specialist

2- Un entretien avec votre futur manager

3 - Un entretien RH

 

Durée estimée du process : 4 semaines