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HR Business Partner (H/F)

CDI
Saint-Malo
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master

GROUPE ROULLIER
GROUPE ROULLIER

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Venez participer à notre développement international !

Pour accélérer nos ambitions de croissance, nous structurons de nouvelles équipes dédiées au développement au sein de TIMAC AGRO International à Saint Malo.

Rattaché au Directeur du Développement Stratégique, vous intégrez une équipe ayant pour objectif de porter le développement en accompagnant la stratégie locale grâce à des actions de développement RH innovantes et adaptées.

Venez contribuer aux challenges de demain !

En qualité de HR Business Partner, vous êtes au coeur des décisions stratégiques de l’organisation pour améliorer son agilité et renforcer l’engagement des collaborateurs.

Vous portez l’acquisition des talents et pilotez leur développement dans vos pays cibles afin de leur offrir les meilleures chances de réussite.

Créatif, innovant et grâce à votre compréhension des enjeux humains, vous apportez la boite à outils nécessaire au développement d’un vivier de talents.

Force de proposition, vous créez et mettez en place des formations sur mesure ainsi qu’un suivi des montées en compétences.

Vous assurez le pilotage et le suivi des actions de développement du capital humain réalisées en local.


Profil recherché

Venez avec votre ambition !
De formation supérieure (Bac + 5), vous justifiez d’une première expérience d’au moins 3 ans dans le conseil en recrutement/talents et organisation ou dans le développement RH, idéalement à l’échelle internationale.

Autonome et force de proposition, vous maitrisez impérativement l’anglais. La pratique d’une deuxième langue étrangère serait un réel atout.

Vous vous reconnaissez dans ces missions Postulez en ligne et venez nous rencontrer très prochainement lors de sessions de recrutement à Paris et Saint Malo.

Envie d’en savoir plus ?