Cloud Data Engineer (F/H)

Résumé du poste
CDI
Villeurbanne
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 4 ans
Compétences & expertises
Java
Scala
Azure
Segment
Aws
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En résumé :

  • Poste : Cloud Data Engineer F/H
  • Secteur de l'entreprise : experts conseil dans les secteurs de la banque-assurance, le luxe-retail et l’Industrie
  • Localité : Lyon
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau d’expérience : au moins 3 ans

Vous êtes passionné(e)s par ladata ? Vous êtes convaincus que l’optimisation du patrimoine data des entreprises est la clé de leur performance ? Vous voulez rendre les entreprises data driven et les aider à se transformer pour préparer dès à présent leur futur ? Vous êtes au fait des dernières tendances et prêt à explorer de nouveaux territoires ?

Vous souhaitezrejoindre un groupe pionnier des grandes innovations data et digitale ?

Si vous avez répondu « Oui » à chacune de cesquestions alors devenez Cloud Data Engineer pour nos clients grands-comptes dans les secteurs de le luxe/retail, la banque/assurance et l’industrie/services.

Alors, prêt à rejoindrel’aventure Micropole ? N’attendez plus !

Vous rejoignez notreentité Data Analytics basée à Lyon, où vous interviendrez sur l’intégralité deplusieurs projets avec une vision « Data 360° », mêlant Conseil,Architecture, Intégration et Data Science. En tant que Cloud Data Engineer, vousaccompagnerez les directions métiers dans l'évaluation de l'efficacité de leurprocessus et dans leur stratégie pour optimiser leur performance. Vous serezrattaché(e) à l’équipe Data Analytics, composée de 50 #InnovativePeople.

 Dans vos missionsquotidiennes, vous serez amené(e)à : 

  • Développer et maintenir des cas d’usages clients avec les outils et les infrastructures Big Data/Cloud
  • Modéliser et analyser des données dans le Cloud ;
  • Garantir la sécurité et la compliance des données ; 
  • Apporter votre réflexion sur des problématiques métiers à travers l’exploitation et la compréhension des données. 
  • Identifier les sources de données les plus pertinentes et restituer des résultats de façon concise et visuelle ; 
  • Réaliser une veille technologique pour être à la pointe sur les solutions Cloud & Data ; 
  • Participer au développement de notre centre d’excellence GCP

Profil recherché

Profil

Vos compétences techniques : 

  • Vous avez un minimum de 3 années d’expérience en tant que Cloud Data Engineer dont au moins une première sur des projets  Azure et GCP ou AWS ;
  • Vous êtes idéalement certifié(e) ou à défaut avez l’ambition de le devenir ;
  • Vous êtes à l'aise avec un langage de programmation (Spark, Scala, Python, Java ou R) ; 
  • Vous maitrisez les théories et outils de modélisation de données ;
  • Des connaissances en industrialisation, CI/CD et/ou gestion de version seront particulièrement appréciées 

Vos  atouts

  • Vous êtes passionné(e), rigoureux(se), curieux(se) et à l’écoute ; 
  • Vous développerez votre créativité et votre curiosité grâce à une veille technologique accrue qui vous permettra de challenger les besoins de vos clients ;
  • Vous souhaitez vous impliquer dans le développement de communautés techniques autour du Cloud GCP et des solutions Data. 

DEVENIR #INNOVATIVEPEOPLE, C'EST : 

Intégrer une communauté de 1200 expertspassionnés répartis entre la France, la Belgique, le Luxembourg, la Suisse,l’Espagne et la Chine ; 

Construire ensemble les solutions stratégiques etinnovantes de demain pour accompagner nos clients dans leur transformation dataet digitale ; 

Participer au développement de nos 4 centresd’excellences cloud : AWS, Microsoft Azure, Salesforce, GCP ; 

Evoluer continuellement au travers de formationset de certifications sur les plus grandes technologies grâce à MicropoleCampus. 

S’assurer d’une innovation continue grâce à :notre écosystème de partenaires technologiques ; notre accélérateur de start’updataboost’R ; nos lieux d’innovations « innovativeSpaces » et deco-construction avec les clients ; notre management par les talentsnaturels. 

Le processus de recrutement 

ChezMicropole, le processus de recrutement est réactif et transparent.

  • Etape 1 – Si votre profil correspond à nos besoins, vous êtes recontactés dans les 72 heures qui suivent votre candidature par Justine,Nathan ou Estelle nos Talent Specialist dédiés à l'agence de Lyon pour une qualification téléphonique ;
  • Etape 2 - Un premier entretien est programmé avec Justine, Nathan ou Estelle en physique ou visio ;
  • Etape 3 – Vous rencontrez Matthieu, un manager technique avec l’un de nos experts Data Analytics

En fonction duposte, vous pouvez passer des étapes supplémentaires (entretien supplémentaireou test technique)

LA VIE CHEZ MICROPOLE, C'EST:

  • Une vie interne rythmée pour se familiariser à la culture d’entreprise et aux valeurs de Micropole ; 
  • Des évènements internes réguliers pour partager les connaissances aussi bien techniques que fonctionnelles ; 
  • Une politique de formation attractive et éclectique ; 
  • Un travail en équipe valorisé pour une meilleure cohésion ; 
  • La participation à des projets internes sur la base du volontariat. 

À PROPOS DU GROUPE MICROPOLE 

 Groupe international de conseil ettechnologies innovantes, MICROPOLE est spécialisé dans les domaines de la Data& Digital. Depuis ses 14 agences situées en Europe et en Chine, les 1100#INNOVATIVE PEOPLE du Groupe (consultants, Data scientists, architectes IT,experts métiers, ingénieurs, UX designers…) accompagnent leurs clients partoutdans le monde sur l'ensemble des phases de leurs projets, du conseil à leurréalisation, et sur la conduite du changement. 

MICROPOLE réalise 40% de son chiffre d’affaires àl’international et est coté sur le marché Eurolist compartiment C d’EuronextParis, segment Next Economy. 

A PROPOS DE L'AGENCE MICROPOLE LYON 

L’agence Micropole Lyon s’appuie sur son implantation stratégique et son expertise technique pour porter et accompagner les ambitions de croissance du groupe Micropole. Sous l’impulsion de notre Directrice d’Agence, Armelle Descaillot, nous souhaitons créer une synergie entre la data et le digital afin d’apporter une réelle valeur ajoutée à nos clients et les accompagner sur les défis technologiques de demain.

Les marques fortes du groupe telles que Wide (agence digitale intégrée au groupe Micropole) et Lucy in the Cloud (entité conseil du groupe Micropole dédiée à AWS) nous soutiennent et nous permettent de nous positionner comme acteur conseil de référence dans la région Centre-Est.

Véritable agence à taille humaine où règnent esprit d’équipe et convivialité, nos talents allient savoir-faire et expertise pour répondre aux besoins de transformation des entreprises.

#LI-NT1

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