Rattaché.e au Directeur des Systèmes d'Information, nous vous proposons de vous former et de vous développer au travers des missions suivantes :

Gestion des Systèmes et Réseaux :

• Installer, configurer et maintenir les serveurs, équipements réseau et logiciels systèmes ;
• Surveiller les performances du système et du réseau et mettre en œuvre des mesures proactives pour maintenir une haute disponibilité ;
• Assurer la sécurité des systèmes d’information et du réseau, y compris la gestion des pare-feu et des systèmes de prévention d'intrusion.

Support Technique :

• Gérer les demandes de support, assurer le dépannage et résoudre les problèmes techniques des utilisateurs finaux ;
• Former les utilisateurs sur les bonnes pratiques et l'utilisation efficace des ressources informatiques ;
• Documenter les procédures techniques et les résolutions de problèmes.

Gestion de Projet et Collaboration :

• Participer à la planification et à la mise en œuvre de projets informatiques ;
• Collaborer avec d'autres départements pour comprendre leurs besoins en matière de technologie et proposer des solutions appropriées ;
• Assurer une veille technologique continue.

Compétences requises :

• Vous préparez à minima un Bac+ 3 en informatique ;
• Bonne communication ;
• Travail d'équipe ;
• Capacité à prioriser les tâches dans un environnement dynamique ;
• Capacité à résoudre des problèmes de manière créative et efficace ;
• Connaissance des systèmes d'exploitation (Windows, Linux, etc.) ;
• Connaissance des technologies réseau (TCP/IP, LAN/WAN, etc.) ;
• Connaissance des outils de virtualisation et de cloud computing (univers Azure idéalement).

Rythme préférentiel en jours école/jours entreprise (alternance en 12/24mois)

Déplacement possible sur nos différents sites (Paris, Lyon, Toulouse, Annecy, Melun, Troyes)

Parce qu’en rejoignant Le Groupe Faubourg, c’est aussi :

• La carte restaurant Swile (8.20 euros par jour travaillé, prise en charge employeur à hauteur de 60 %) ;
• Un forfait mobilité de 33.33 euros par mois pour des déplacements réguliers à vélo, trottinette, covoiturage ou transport en commun sans abonnement ;
• Un accord d’intéressement ;
• Mutuelle d’entreprise Alan (Accès à une clinique virtuelle, remboursement hors sécurité sociale dans l’heure …) ;
• Un PERCOL/PEE.