Chargé de support applicatif (H/F)

Résumé du poste
CDI
Lyon
Salaire : 25K à 35K €
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Gestion du temps
Gestion de la documentation
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Domino RH
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Domino RH recherche un Chargé de Support Applicatif (H/F) pour accompagner le développement de la transformation digitale de ses clients. Ce poste clé vise à piloter et fiabiliser les outils de dématérialisation des processus métier tout en soutenant et formant les équipes opérationnelles à l’utilisation optimale des solutions applicatives.

Vos missions seront les suivantes :

- Assurer le support applicatif auprès des agences : résolution des incidents, assistance à la prise en main et suivi des tickets
- Veiller au bon fonctionnement et à la fiabilité des flux dématérialisés internes
- Administrer les plateformes, gérer la création et le paramétrage des comptes utilisateurs, intégrer de nouveaux clients et assurer l’interfaçage avec les logiciels métiers du groupe
- Rédiger et mettre à jour la documentation et les procédures d’utilisation
- Former les utilisateurs et accompagner les directeurs et responsables d’agences dans la conduite des projets digitaux
- Contrôler l’application des procédures et suivre les indicateurs de performance des outils
- Participer à l’amélioration continue des solutions et à la veille technologique


Profil recherché

Formation bac+2 / bac+3 support et expérience en support applicatif ou gestion de projets digitaux. Maîtrise des plateformes de dématérialisation et culture des outils métiers exigées (ex : Pixid).

Savoir-être attendus :
- Sens du service, écoute et pédagogie dans l’accompagnement des utilisateurs
- Rigueur et fiabilité dans l’administration et le suivi des outils
- Autonomie, proactivité et organisation dans la gestion des priorités

En rejoignant le Groupe Domino RH, nous proposons :
- Rémunération établie en fonction de votre profil et de votre expérience + primes
- Forfait de 41 heures par semaine avec 6 semaines de CP et une 7ème offerte après un an d’ancienneté
- Chèques-cadeaux à Noël après 6 mois d’ancienneté
- Prise en charge partielle d’une activité sportive après un an d’ancienneté
- Participation transport en commun et mutuelle à 75% prise en charge par l’employeur
- Tickets-restaurants avec 60% pris en charge par l’employeur (valeur TR de 9.00EUR)

Envie d’en savoir plus ?

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