Vous êtes passionné(e) par l’optimisation des processus et la performance supply chain ? Rejoignez-nous pour piloter et faire évoluer nos méthodes d’approvisionnement !

Vos missions

En tant que Responsable Méthodes Approvisionnement, vous jouerez un rôle clé dans l’amélioration continue de la chaîne d’approvisionnement. Vos principales responsabilités seront :

• Structurer et optimiser les processus d’approvisionnement, pour garantir des flux efficaces et une gestion opérationnelle fluide.
• Analyser la performance via des indicateurs clés (coûts, délais, qualité) et mettre en place des plans d’action correctifs ou d’optimisation.
• Développer une stratégie de prévision fiable, intégrant les contraintes logistiques (entrepôt) et les effets de saisonnalité.
• Superviser le déploiement d’outils et de solutions technologiques pour automatiser ou simplifier les pratiques existantes.
• Collaborer étroitement avec les équipes internes et les fournisseurs, afin d’aligner les méthodes d’approvisionnement avec les besoins du terrain.
• Piloter des projets d’amélioration continue, en intégrant innovations et meilleures pratiques pour renforcer la performance globale.

Poste en CDI et basé à Vitry sur Seine (94).Référence : FP94/AG

Issu(e) d’une formation supérieure en supply chain ou en logistique, vous disposez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement exigeant et structuré.

Vous maîtrisez les outils du Pack Office, et particulièrement Excel, que vous utilisez comme un véritable levier d’analyse et de pilotage.

Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit de synthèse, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à structurer les processus, à travailler en mode projet et à collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés.

Qui sommes-nous ?

Ancrée au cœur des quartiers depuis plus de 60 ans, Franprix est l’enseigne de proximité urbaine de référence en France, soutenue par le Groupe Casino. Avec plus de 1000 magasins, notamment en Île-de-France, notre modèle repose sur un réseau de franchisés engagés et un esprit de service au plus près des clients.

Franprix, c’est aussi un engagement fort pour l’inclusion, la solidarité et la transition écologique : insertion professionnelle, lutte contre le gaspillage, livraison décarbonée, produits labellisés, partenariats solidaires... Autant d’actions concrètes au service d’un commerce utile et humain.

Avec notre projet d’entreprise Renouveau 2028, nous affirmons notre ambition de bâtir un commerce de proximité plus performant, plus innovant et plus humain.

Labellisé Diversité et Égalité Professionnelle, nous construisons un environnement de travail inclusif où chacun peut s’épanouir.

La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.

Compétences

• Excel