Poste et missions

Au sein du département Recrutement, vous serez accompagné dès votre intégration, afin de participer activement aux missions suivantes :

• Chasseur de Talents : Débusquer les pépites de demain (Alternants, Stages, CDI) grâce à nos méthodes de recrutement innovantes.
• Pilotage de la campagne de Recrutement en alternance : Recruter nos futurs alternants, suivre leurs carrières et les accompagner vers la réussite (CDIsation).
• Ambassadorat : Représenter la Caisse d'Epargne CEPAC lors des forums, salons et autres événements pour attirer les meilleurs talents.
• Alchimiste des Réseaux Sociaux : Utiliser LinkedIn et d'autres réseaux pour partager nos aventures et capter l'attention des meilleurs profils.
• Gardien de l'Expérience Candidat : S'assurer que chaque candidat vive une expérience inoubliable, qu'il rejoigne ou non la CEPAC.

CE QUE NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS

• Etudiant en RH ou en management : vous suivez une formation de niveau Master, spécialisé en RH ou en école de commerce.
• Passionné : Par le contact humain, les nouvelles technologies et le monde bancaire.
• Curieux et proactif : Vous n'attendez pas que les opportunités frappent à votre porte, vous partez les chercher !
• Bon communicant : Avec une plume de poète et l'éloquence d'un orateur antique (ou presque).
• Tech-Savvy : A l'aise avec les outils numériques et les plateformes de recrutement.