Vous travaillerez au sein de l'équipe RH et serez rattaché(e) à la Responsable recrutement.

Vous aurez pour mission d’aider le service recrutement dans l’accomplissement de ses tâches au quotidien et plus particulièrement :

-La diffusion et le suivi des annonces,

-Le sourcing des profils sur les jobboards ciblés (base de données, sites emplois, cvthèques des écoles…),

-La chasse des profils au sein des entreprises cibles : présentation du poste, validation de la motivation, évaluation de l'adéquation au profil,

-Le tri de cv’s,

-La pré qualification téléphonique,

-La rédaction des comptes rendus,

-La prise de rendez-vous,

-La participation aux entretiens et le suivi des candidatures,

-L’enrichissement du vivier

-La mise à jour des bases de suivi de l’activité pour faciliter la production du reporting

-La Participation à des projets de vidéos métiers permettant de développer la marque employeur

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous avez une première expérience au sein d’un département RH, en particulier dans le domaine du recrutement.

D’une grande rigueur et fiabilité, vous êtes organisé(e) et polyvalent(e). Vous savez anticiper, vous aimez le travail en équipe et avez une attitude collaborative, dynamique, et réactive.

Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et une appétence pour les dispositifs de communication digitale (réseaux sociaux, vidéo, outils de travail collaboratif…).