Mission : Piloter l’acquisition payante et organique de traffic sur greengo.voyage, de manière rentable

Activités clés, non exhaustivement :

• Elaborer des campagnes de publicités payantes sur Google Ads et Facebook Ads (et autres)
• Définir les supports de contenus associés (créations graphiques, textes, etc.)
• Optimiser les campagnes existantes et tracker les résultats afin de maximiser le ROI
• Explorer et développer de nouveaux canaux d’acquisition ad hoc
• Travailler avec l’équipe sur les autres canaux d’acquisition complémentaires comme le SEO

Conditions : Début du contrat ASAP en stage ou en alternance (n’hésitez pas à postuler si vos contraintes sont diffèrentes !)

Lieu de travail : Région parisienne. Télétravail partiel : journées en physique privilégiées au début notamment, 50% en télétravail ensuite, adaptable selon besoins et contraintes sanitaires.

Note du CEO : C’est un poste avec un terrain de jeu énorme, où l’on a de quoi s’amuser et avec un potentiel d’impact incroyable sur GreenGo. Le tout au service d’une entreprise à mission avec une équipe au top, bref, un stage ou une alternance juste “pépite” !

Pour écouter l’intégralité de l’offre en audio en 2’ (merci Gotaf !), rendez-vous au lien ci-dessous : https://tinyurl.com/greengoxgotaf2

Portrait robot du profil « idéal » : soucieux de l’environnement, amoureux de la France, soif d’apprendre et faim de défis qui ont du sens.

Qualités humaines appréciées : forte capacités analytique et aisance avec les chiffres, polyvalence, forte capacité à apprendre rapidement, autonomie, attention pour les détails, bonne capacité de communication, humilité, capacité à sortir de sa zone de confort, sens de l’humour et esprit d’équipe entre autres !

Qualités « techniques » appréciées : maitrise de Google Ads, Facebook Ads, maitrise des concepts SEO, bases sur les economics de marketing digital payant (CAC, ROI, ROAS, CVR%, etc.), maitrise d’Excel, maitrise de GA4 et d’outils spécialisés (ex : Mixpanel, Metabase, etc.)

Expériences précédentes appréciées : expérience en marketing digital, en particulier en start-up ou sur des sujets analytiques

Exemple de formation adaptée au poste (non restrictif) : Bac +4/5 en école de commerce ou d’ingénieur, master en gestion

• 1er échange : Échange téléphonique de 5 minutes pour échanger rapidement avec Guillaume, CEO/CMO chez GreenGo.
• Entretien : Entretien de 45 minutes avec Guillaume. Entretien de personnalité + étude de cas.