Evera révolutionne la mobilité électrique avec une double offre : des véhicules en abonnement tout-inclus (neufs ou reconditionnés) et Copilot, notre plateforme SaaS qui connecte toutes les flottes et automatise la gestion, fiscalité, suivi des véhicules.
En forte croissance, après une première levée de fonds et la venue d’un ancien ministre dans notre board, nous recherchons un·e Bras Droit CEO-COO en alternance ou stage pour nous aider à accélérer cette dynamique.
Tu seras au cœur de l’exécution de valeur : créer et mettre en place différents types de partenariats, gérer les relations externes, piloter et mettre en place des process opérationnels concrets, contribuer au développement commercial. C’est une opportunité unique de contribuer à la transition vers une mobilité plus simple, plus intelligente, et plus responsable.
Tes missions
En tant que Bras Droit COO :
1- Ops
Assurer le bon approvisionnement et réception des véhicules en lien avec l’équipe Finance
Assurer et suivre les étapes de préparation et de livraison des véhicules
Organiser, piloter et assurer le bon déploiement du logiciel Copilot
Assurer et suivre les différents événements et interventions sur les véhicules de nos clients
Organiser, piloter et assurer les restitutions des véhicules
Développer et maintenir les relations avec les partenaires fournisseurs et opérationnels d’Evera
Mettre en place de nouveaux process opérationnels ou améliorer ceux existants avec ou sans partenaire externe
Optimiser les process et les outils internes (opérations, sales, corporate)
2- Sales
Suivre et améliorer la gestion du CRM (Hubspot)
Créer, enrichir et structurer des bases de données de prospects qualifiés pour permettre à l’équipe Sales de performer
Développer le réseau de partenaires prescripteurs / apporteurs d’affaires et stratégiques pour les revenus d’Evera
3- Stratégie / Corporate
Participer au suivi, à l’amélioration et la création des indicateurs de performance
Créer les reportings mensuels stratégiques (board, interne, monthly partenaires)
Accompagner le COO dans ses missions de management et de structure d’équipes (suivi et définition des KPIs & objectifs personnels, création d’outils et de supports d’aide à la vente)
Tes avantages
La fameuse carte Swile (ticket restaurant 50%)
Une mutuelle prise en charge à 80%
Un Macbook
Des locaux chaleureux à Toulouse et Paris, avec un off-site par trimestre
Une forte cohésion d’équipe
Étudiant(e) d’une Grande École ou équivalent Bac +5,
Une première expérience en startup sur un poste de Bras Droit CEO ou équivalent
Excellente maîtrise des stratégies d’acquisition de leads et de communications
Connaissance des outils de mesure et de suivi des performances, capacité d’analyse et de restitution des résultats (Google Analytics, Google Tag Manager, Hubspot)
Connaissance des outils de productivité digitaux (Suite Google, Zapier, Make, Airtable, Notion)
Une bonne capacité à piloter plusieurs projets simultanément dans un environnement en forte croissance
Être proactif, orienté résultats, et une capacité à s’adapter rapidement à des contextes en évolution
++ : Tu as un attrait par l’automobile, ou la mobilité au sens large
📞 1er échange avec notre RH au téléphone (10min)
🤝 Entretien avec une personne de la team (30min)
💼 Study case @home (60min)
💻 2ème entretien & revue de ton cas avec les founders (45min)