Bras droit CEO / Chief of Staff

Résumé du poste
Stage(4 à 6 mois)
Paris
Salaire : 1,1K à 1,2K € par mois
Télétravail occasionnel
Compétences & expertises
Surveillance des opérations
Compétences en communication
Marketing
Stratégie marketing
Analyse des performances

Gimmy (ex-Foodjer)
Gimmy (ex-Foodjer)

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Chief of Staff, tu épauleras les deux co-fondatrices, Fériel Ferrad (ex-BCG, HEC 2017) & Jennifer Cayla (ex-BCG, ESCP / CentraleSupélec 2017) sur les sujets clés qui contribuent à la croissance de Gimmy en prenant part à des missions stratégiques et variées (liste non-exhaustive) :

Stratégie & growth

  • Gestion de projets clés pour Gimmy : lancement de nouvelles offres permettant de diversifier et/ou de renforcer la proposition de valeur de Gimmy, création de nouvelles marques food, sourcing de fournisseurs, etc

Analyse de la performance

  • Suivi des KPIs financiers et opérationnels des marques et des restaurants partenaires

  • Participation à la rédaction de la documentation investisseurs

Opérations

  • Support dans l’onboarding, la formation et la gestion du réseau de restaurants partenaires

  • Suivi de la supply chain

Marketing

  • Participation à l’élaboration de la stratégie marketing et de communication

Profil recherché

Compétences

  • Tu es organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails

  • Tu sais gérer de front plusieurs projets en même temps et prioriser efficacement les sujets

  • Tu n’as pas peur de devoir aller sur le terrain à la rencontre de nos restaurants partenaires

  • Tu as un bon sens du relationnel et du contact humain et tu aimes collaborer en équipe

  • Tu es autonome, proactif(ve) et tu sais prendre des initiatives

  • Les challenges te stimulent et te poussent à te surpasser

  • Le secteur de la food te passionne et tu as une affinité avec la culture startup

  • Tu parles français couramment

Expérience

  • Tu es actuellement étudiant(e) au sein d’une top école de commerce ou d’ingénieur (stage de césure ou fin d’études)

Déroulement des entretiens

  • Candidature avec CV et court questionnaire de screening

  • Round 1 : entretien fit de 30 minutes en visio avec Jennifer, co-fondatrice de Gimmy

  • Round 2 : entretien final avec Fériel et Jennifer, co-fondatrices de Gimmy, incluant une petite mise en situation

  • Offre 🎉

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