Data Engineer Cloud F/H/X
GARANCE
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Data Engineer Cloud F/H/X

  • 51 Rue de Châteaudun, Paris, 75009
  • CDI 
    Télétravail régulier
    Éducation : Non spécifié
    Expérience : Non spécifié

    Qui sont-ils ?

    Vous êtes motivé(e) à intégrer une entreprise innovante, qui place le bien-être de ses collaborateurs comme levier de performance … Vous êtes sur la bonne voie, lisez la suite :

    Nous sommes GARANCE assureur mutualiste indépendant, acteur de la protection sociale, avec une offre globale d’assurance de personnes ouverte à tous et qui les accompagne tout au long de leur vie : épargne, retraite, prévoyance et santé.

    Pourquoi sommes-nous une entreprise où il fait bon travailler ?

    • Entrepreneuriale et innovante : travaillons en mode hybride/télétravail et œuvrons pour un équilibre vie pro/perso et encourageons l’innovation participative

    • Fondamentalement humaine : 81% estiment bon vivre chez Garance et une politique RH axée sur le développement des compétences dès l’intégration de nos collaborateurs

    • Responsable et engagée, nous déployons une politique RSE développée et un soutien à l’économie de proximité à travers sa fondation

    • Performante avec un chiffre d’affaires en constante progression à 2 chiffres

    Descriptif du poste

    Quel rôle allez-vous jouer dans le développement GARANCE ?

    En qualité de Data Engineer Cloud, vous êtes garant de l’accès qualitatif aux données de l’entreprise afin d’en faciliter l’exploitation par les acteurs métiers (Manager, Data Analyst et Data Scientist). Vous contribuez également à la définition de la politique de la donnée et à la structuration de son cycle de vie dans le respect des réglementations en vigueur, en collaboration avec le Chief Data Officer.

    Votre périmètre d’intervention sera axé sur les systèmes applicatifs autour de la gestion de la donnée et de son traitement, sur les plateformes cloud.

    Pour finir, vous assurez la supervision et l’intégration des données de diverses natures, qui proviennent de sources multiples et vérifiez la qualité des données qui entrent dans le Data Lake/Warehouse.

    Dans ce cas cadre vos missions seront les suivantes :

    • Capter les données (structurées et non structurées) produites dans les différentes applications ou à l’extérieur de l’entité,

    • Intégrer les éléments,

    • Structurer la donnée (sémantique, etc.),

    • Cartographier les éléments à disposition,

    • Nettoyer la donnée (normalisation des formats, élimination des doublons, anonymisation…).

    Planifier

    • Cycle de vie des données

    • Veille technologique, Innovation

    Utiliser

    • Fourniture de services

    • Gestion des problèmes et supervision

    Gérer

    • Gestion des cas d’usage et planification

    • Gestion des risques

    • Gestion de la sécurité de l’information

    Développer

    • Ingénierie et modélisation

    • Intégration des systèmes et des données

    • Visualisation des données

    • Tests

    Faciliter

    • Amélioration continue de la qualité

    • Développement des utilisateurs

    • Gestion de l’information et de la connaissance

    Livrables

    • Data Lake/Warehouse approprié et partagé

    • Cartographie et catalogage des données

    • Eléments permettant de garantir la qualité de la donnée

    Indicateurs de performance

    • Volume du Data Lake/Warehouse

    • Délai de mise à disposition de la donnée

    • Qualité et fraîcheur de la donnée

    • Taux de rejet

    Profil recherché

    Avons-nous des attentes particulières ?

    • Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 en informatique avec une spécialisation dans le domaine de la data.

    • Vous disposez d’une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.

    • Informatica Cloud et Qlik Sense ont peu de secret pour vous.

    • Autonome et proactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre rigueur, votre sens de l’analyse et votre capacité à gérer des projets de dimension variable. Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe et aimer travailler dans un environnement en constante évolution.

    Déroulement des entretiens

    Un processus de recrutement simple : Un entretien RH, une évaluation des compétences et une rencontre avec votre futur manager.

    Parce que chez GARANCE, nous sommes attachés à la diversité et à l’égalité des chances dans nos recrutements, nous étudions à compétences égales, toutes les candidatures qui nous parviennent !

    GARANCE
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