Ce que nous vous proposons

La Direction de la Stratégie Editoriale a pour objectif d'analyser et comprendre les comportements et les usages des téléspectateurs à l'égard de nos antennes et de nos contenus. Elle se base sur de multiples outils qualitatifs et quantitatifs pour émettre des recommandations afin d'améliorer les performances du Groupe.

Venez rejoindre la Direction, au sein du pôle "Grand public" chargé de suivre les audiences des grandes chaînes de TV (particulièrement France 2 & France3), de travailler sur les grands enjeux du secteur (concurrence avec les autres chaînes, montée en puissance des plateformes SVOD) et de couvrir toutes ses problématiques (programmation, expertise éditoriale, communication). 

Quelles missions vous seront confiées?

• Analyse des audiences de l’ensemble des chaînes TV• Rédaction de débriefings d’audience quotidiens sur les programmes de Prime Time, sur les différents genres (séries, magazines, documentaires, divertissements)• Prise en main et suivi des demandes d’audiences ad hoc avec nos interlocuteurs internes (communication, france.tvstudio…).  • Rédaction de focus qualitatifs sur des programmes TV et SVOD (lancements d’un pilote, bilans de salves) avec un visionnage d’émissions préalable• Pilotage de bilans globaux (qualitatifs et quantitatifs) sur les programmes phares de l’offre TV (par exemple : Drag Race, Sambre, Quelle époque…) • Accompagnement des différents Responsables ou Chargés d’étude de l’équipe sur des missions ponctuelles (notes de programmation, rapports sur l’évolutions des usages) et les bilans macros • Analyse des plateformes vidéos et des réseaux sociaux

Quels atouts vous propulseront?

• Bonne connaissance de l'environnement audiovisuel 
• Curiosité et intérêt pour les programmes de télévision
• Aisance rédactionnelle et avec les données chiffrées 
• Maîtrise des outils informatiques (EXCEL et PowerPoint principalement)
•  Esprit d'équipe
• Rigueur
•  Implication

Quelle formation vous est demandée?

Bac +4/+5 (Master / Ecole de commerce / IEP)

Les petits plus

• Travailler pour le premier groupe audiovisuel français, au sein d'une direction qui offre une vision à 360 du secteur
• Acquérir une expertise reconnue, véritable tremplin vers une multiplicité de domaines ensuite (programmes, programmation, production...) 
• Rejoindre une équipe dynamique au cœur des enjeux de l'entreprise   

Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse, un atout pour développer notre capacité d’innovation.  Nous nous engageons en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances, c'est la raison pour laquelle tout le monde est naturellement bienvenu chez nous !

Important: le délai de candidature expire à 23h59 du jour indiqué (fuseau GMT+2).