Au sein d'une équipe projet à dimension internationale, les missions principales seront les suivantes :
1. Préparer le projet
* Traduire le besoin en spécifications fonctionnelles et techniques
* Analyser et cartographier les risques et opportunités du projet, caractéristiques fonctionnelles, environnementales et techniques
* Piloter le chiffrage du projet en cohérence avec le besoin dans un objectif d'optimisation
2. Mettre en place le projet
* Evaluer le besoin en terme ressources/compétences pour conduire le projet
* Préparer et animer les présentations / kick-off ou 1er jalons du projet
* Identifier, mettre en place et utiliser les indicateurs de performance pour adapter son activité et aider à la prise de décision.
3. Piloter le projet vers l'atteinte des objectifs :
* Constituer le référentiel des exigences et données techniques d'entrée, et assurer la maitrise du référentiel tout au long du projet avec le support du Responsable Technique et du Responsable qualité projet.
* Suivre, contrôler et optimiser le déroulement du projet, l'exécution du planning, le budget.
* Définir et mettre en oeuvre des plans d'actions
* Animer des points réguliers avec l'ensemble des partenaires, interfaces internes et externes à chaque étape, intégrer le REX
* Piloter les risques et les aléas sur le projet (qualitatifs, budgétaires, réglementaires, contractuels et de planning)
* Alimenter les tableaux de bord de suivi et reporter, communiquer sur l'avancée du projet
* Participer aux bilans de fin de projets et aux retours d'expérience
4. Coordonner la Ressource Humaine du projet
* Remonter les besoins en ressources, préconiser des axes de formation, et contribuer au recrutement des ressources (selon le niveau de dimensionnement du poste)
5. Piloter la planification de l'activité
* Établir, adapter et mettre à jour le macro-planning de fabrication en intégrant les priorités des clients internes et en lien avec les ordonnanceurs
* Préparer et participer aux revues de gouvernance avec les responsables projets internes
* Apporter expertise et connaissance du planning pour alerter sur impact sur le chemin critique (a minima), analyser les écarts et proposer des actions appropriées
* Etablir les rapports périodiques relatifs à la planification et demandés en interne par le responsable de section
Profil :
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.