Architecte IT/ SI

• ILS SONT FIERS DE LEUR HÉRITAGE

Septembre 2017 : le début d’un projet fou

La rencontre entre 4 fondateurs dont Xavier FAVRE, leur PDG, issu lui-même du secteur de l’assurance, autour d’une idée innovante et géniale : accélérer la transformation digitale du secteur assurantiel et développer un ensemble de briques pour améliorer toute la chaîne de valeurs.

Septembre 2019 : le lancement commercial

Dès la création de la société, AG2R La Mondiale leur fait confiance et devient le 1er client de FASST. Après une première phase d’industrialisation la commercialisation commence en septembre 2019 et les nouveaux clients se multiplient avec le groupe ASSELIO sur Lyon puis UNMI, MMA… Les embauches croissent de manière exponentielle au sein de la société.

Juillet 2020 : la confirmation

Les contrats continuent à affluer avec plus de 25 assureurs dont le groupe APRIL, la mutuelle Viasanté ou le courtier Bessé au même rythme que leurs solutions digitales adaptées sur mesure à leurs clients assureurs. En l’espace de 3 ans et demi ils sont passés d’un unique salarié à plus de 35 sans compter leurs collaborateurs sous-traitants.

• LEUR POLITIQUE RH

La mobilité interne est au coeur de leur politique RH et les perspectives d’évolution sont très présentes.
La cohésion de leurs équipes est essentielle et passe par des moments de partage simples et festifs.
La transparence est une de leurs valeurs principales, ils organisent régulièrement des échanges avec l’ensemble des équipes pour évoquer des sujets stratégiques.

• LEURS ÉQUIPES

Ils sont convaincus que ce qui fait le succès de FASST, c’est la diversité des profils et la richesse des parcours de chacun de leurs collaborateurs. Plus qu’un diplôme, c’est la personnalité qui est essentielle dans le choix de leurs candidats.

• Ils recherchent avant tout :

-Des personnes ayant l’envie de rejoindre une Startup à taille humaine et en pleine croissance qui participe au renouveau de l’assurance

-Des talents qui ont la volonté d’évoluer dans un environnement agile innovant

-Des futurs collaborateurs qui souhaitent s’investir dans des projets variés et stimulants au sein d’équipes dynamiques et passionnées.

En tant qu’Architecte, vous concevez et construisez des systèmes d’information. Vous définissez une structure optimisée qui répondent au mieux aux besoins spécifiques et à la satisfaction de nos clients. Vous interviendrez en mode multi-projets / transversal, de la phase de prise de connaissances du besoin jusqu’au déploiement des projets chez nos clients.

Vous encadrez la phase de conception du système d’exploitation, depuis l’évaluation des besoins jusqu’à la maintenance :
• Conception d’architectures applicatives, intégration de produits et de solutions logicielles
• Benchmark des solutions et architecture pour répondre au plus près de l’expression de besoin
• Proposition des stacks technologiques les plus pertinentes (en tenant compte des éléments de contexte et du dossier d’architecture issu de la phase de cadrage)
• Lancement des projets dans un cadre industriel : Mise en place des référentiels, normes et standards à l’initialisation des projets, l’intégration continue …
• Garantie de la qualité des livrables
• Suivi technique des développements
• Support et coaching technique des collaborateurs
• Support et accompagnement technique des projets
• Préparation et animation de formations techniques
• Veille technologique
• Amélioration continue sur le volet technologique
• Rédaction et validation des dossiers d’architectures

Vous justifiez de cinq années minimums d’expérience professionnelle, et cumulez, de préférence, 2 ans d’expériences réussies en Architecture javascript

• Vous êtes capable d’intervenir sur un grand panel de technologies et frameworks.
• Connaissances pointues en outils et langages informatiques
• Vous aimez développer des applications ergonomiques, riches et répondant à des enjeux clients complexes, en utilisant les technologies autour des environnements javascript
• Intelligence collective et esprit d’équipe
• Passionné de nouvelles technologies
• Rigueur, persévérance, perfectionnisme et méthode.
• Excellent sens de la logique, de la synthèse et de l’analyse
• Capacité à prendre des initiatives et à sortir de sa zone de confort
• Force de proposition, adaptabilité et une certaine créativité
Pourquoi venir chez Nous?

FASST, c’est aussi : Une équipe soudée, investie sans pour autant se prendre aux sérieux, un environnement évolutif et agile et de plus en plus structuré… qui n’a pas perdu son âme de start-up.
Nous vous proposons une évolution à double sens
Vous évoluez avec Nous… et Nous évoluons avec Vous

Une entreprise « à taille humaine », qui place l’intégration et l’épanouissement de ses « Fasstien.ne.s » au cœur de ses préoccupations

Si vous êtes à la hauteur de ce défi et souhaitez rejoindre une entreprise technologique en pleine croissance avec des opportunités d’évolution de carrière,

alors n’hésitez plus, et devenez un·e Fasstien.ne. !
Nous n’attendons plus que vous pour construire l’avenir ensemble.

Localisation multiples possible : Bordeaux, ou Angoulême, 100% télé-travail
Avantages salariaux • 2 jours de Télétravail / semaine pour toute personne à moins de 45 minutes d’un site FASST. Des moments d’échange et de partage entre salarié.e.s et direction lors de nos FASST and CURIOS• Mutuelle, RTT, Remboursement à hauteur de 50% du titre de transport • Carte SWILE (ex-Lunch) avec provision de 180€ mensuelle• Prime de cooptation (en cours) • CSE(en cours), Supers locaux, babyfoot, petit déjeuné d’accueil.

Premier entretien RH
Deuxième entretien résponsable pôle architecture
Dernier entretien avec le CEO et le CTO