Description du poste

Au sein de l’équipe Manufacturing Engineering, rattaché à l’agence de Toulouse vous occuperez le rôle d’Ingénieur Qualité Supply Chain H/F

Vous intégrez une équipe opérationnelle dédiée au suivi de fournisseurs et au contrôle de la conformité, de la performance et de la résilience de la Supply Chain de nos clients.

Missions :

• Sélectionner, approuver et appliquer le plan de surveillance aux fournisseurs
• Participer à la résolution des non-conformités et mettre en œuvre les plans d’actions correctifs
• Réaliser le reporting et les indicateurs de performance (OTD, OQD) du portefeuille fournisseurs
• Prendre en charge le suivi de projets de transfert industriel, être garant du planning de déploiement en conformité avec les exigences notamment techniques, planifier et réaliser les revues industrielles d’avancement
• Réaliser les analyses de risques
• Garantir la qualification et la surveillance des produits & procédés spéciaux ainsi que la validation des FAI

Profil :

• De profil Ingénieur ou de formation supérieure (Bac+5) avec une spécialisation Supply chain
• Vous avez une première expérience en performance et qualité fournisseurs dans l’industrie
• Vous disposez d’un niveau courant en anglais
• Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle
• Vous avez des connaissances des méthodes industrielles et êtes familiers des standards, outils et méthodes suivants :
• Réalisation d’audits, de diagnostics
• • Gestion de projet, APQP
  • Outils Qualité, 8D, RCA, QRQC
  • Analyses de risques, AMDEC
  • Standards aéronautiques, GRESS, GRAMS, ASR, EN9100

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive. etc.)
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 35 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

#LI-CD2

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