Description du poste

Au sein de l’équipe Opérations industrielles et services après-vente, rattaché à l’agence d’Enthzeim, vous occuperez le rôle d’Ingénieur qualité H/F.

Missions :

• • Participer aux activités Gestion de Projets : Core Team, Gate Reviews, Risques et Opportunités, Open Item List…
  • Assurer, pour tous les contrats, le respect des exigences Qualité Clients et la conformité aux processus applicables dans le cadre du contrat.
  • Etablir et maintenir à jour le Plan de Management Qualité du Projet (PQP).
  • Prendre en charge les réclamations et y apporter des solutions. Traiter les dérogations.
  • Suivre les indicateurs Qualité du contrat, les plans d’actions associés et en assurer le reporting auprès de la fonction Direction Qualité (PRQSM). Mesurer et Piloter les performances de Qualité du Projet.
  • Effectuer des audits et des inspections afin de garantir l’application du Plan de Management de la Qualité du Projet (PrQSM).
  • Déployer le process DFQ (Gate Reviews) du projet avec le Directeur du projet. Challenger l’équipe projet pour la préparation et reporter l’avancement et proposer un statut GO/NOGO.

Profil :

• • Diplôme d’ingénieur Qualité et/ou management de projet, vous possédez une expérience significative dans un poste similaire.
  • Disponibilité, réactivité, organisation, rigueur, autonomie, capacités d’analyse, sens du service client, sens des responsabilités, esprit d’équipe et bon relationnel sont vos atouts pour réussir sur ce poste.
  • Rigueur dans la gestion documentaire
  • Capacité à travailler dans une organisation matricielle.
  • La connaissance de la qualité ferroviaire serait un atout.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 32 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

#LI-AM5

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