Entreprise filiale du groupe EVOLE ENERGIES engagé dans la transition énergétique et écologique, nous recherchons notre Responsable Industriel / Responsable de Site. Si vous êtes sensible au développement durable et aimez relever les challenges, cette opportunité est faite pour vous !

À propos de nous :

• Le Groupe EVOLE ENERGIES : engagé depuis plusieurs années dans la transition écologique, le Groupe a une feuille de route ambitieuse qui lui permet de relever les défis liés au changement de son modèle d’affaire.

• L’Entreprise : encore en phase de lancement, l’entreprise conçoit, fabrique et commercialise en B2B des produits innovants en faveur de la transition écologique.  

Avantages de travailler chez nous :

Ø  Engagement Écologique : Contribuez activement à la transition vers des solutions plus durables.

Ø  Opportunités de Croissance : Évoluez au sein d’une entreprise en pleine expansion et diversifiez vos compétences.

Ø  Autonomie : en tant que Responsable Industriel, vous serez le référent de la direction générale Groupe pour définir la stratégie industrielle de l’Entreprise.

Responsabilités du Poste :

v  Gestion et organisation du site de production de machines complexes :

Ø  Définir la politique en matière de production industrielle en cohérence avec la stratégie globale de l’entreprise.

Ø  Planifier la production dans le respect du cahier des charges.

Ø  Veiller à la bonne marche de l’ensemble de la chaîne de production : fabrication, maintenance, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnement.

Ø  Identifier les dysfonctionnements et les imprévus de production et apporter des solutions correctrices aux principaux acteurs concernés.

Ø  Veiller à la qualité et à la conformité de l’activité industrielle (produits, process, environnement…).

v  Suivi de la performance et optimisation de la production de machines complexes :

Ø  Suivre l’évolution des indicateurs de performance et identifier des leviers de rentabilité (capacité de production, optimisation des ressources).

Ø  Proposer des investissements qui permettront à court, moyen ou long terme d’améliorer les performances de production.

 v  Gestion administrative et financière

Ø  Prendre en charge les relations avec les principaux clients et fournisseurs de l’entreprise en lien avec les services achats et commerciaux de l’Entreprise et du Groupe.

Ø  Assumer les responsabilités de gestion administrative, économique, financière et comptable du site, et en assurer la soutenabilité budgétaire, assisté par la comptable unique du site ou par le service comptabilité du Groupe.

Ø  Suivre l’amortissement du matériel, la gestion des frais généraux d’entretien et de structure (masse salariale, fournitures, gestion du parc…) en lien avec le contrôle de gestion Groupe.

 v  Management des ressources humaines et QHSE

Ø  Faire appliquer la politique sociale de l’entreprise (règlement intérieur, accords d’entreprise) et assurer le respect des droits des salariés.

Ø  Anticiper les besoins en matière de recrutement et de développement des compétences.

Ø  Veiller à la conformité de l’ensemble du site, des process, et à la bonne application de l’ensemble des directives en mettant en place, notamment en lien avec le responsable QHSE Groupe, des démarches d’audits internes et des actions de prévention.

Ø  Représenter l’entreprise auprès des clients, de l’administration, des acteurs économiques locaux, etc.

Profil Recherché :

Ø  10 ans d’expérience dans le secteur de l’industrie, idéalement en unité de production dans le domaine de la métallurgie. Une expérience de responsable de site serait un plus.

Ø  Connaissances techniques en automatisme et en fabrication d’ensembles mécanosoudés ; utilisation de Solidworks et des outils usuels de bureautique.

Ø  Leadership, sens des responsabilités et excellentes compétences en gestion.

Ø  Entrepreneur dans l’âme, vous organiserez votre activité en mode start-up et ferez grandir vos équipes avec l’activité de l’entreprise.

Ø  Niveau bac + 2 à bac +5 dans un domaine technique en lien avec le poste.

 Lieu de Travail :  L’entreprise étant encore en phase de lancement, les locaux pourront être situés à Besançon ou à Villefranche/Saône.

 Conditions de rémunération : salaire 70k€ brut annuel, à négocier en fonction du profil et de l’expérience + Véhicule + Mutuelle + Participation + Primes + avantages collaborateur.

 Si vous souhaitez rejoindre un groupe engagé, dynamique, et contribuer à un avenir plus durable, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !