Dans le cadre d’une création de poste, vous interviendrez dans les différentes filiales du groupe Evole Energies, situées dans l’est de la France (BU Carburants/Combustibles, Green, Habitat, Transport).

Rattaché.e au Responsable QHSE du Groupe, votre rôle est de déployer, d’accompagner les équipes opérationnelles dans la bonne mise en place de la politique sécurité/environnement du groupe en assurant une présence terrain continue.

Ce poste est basé à BAUME LES DAMES (25)

Vos principales missions, au plus près des besoins des opérationnels :

• Participer aux causeries des sites, réunions

• Faire vivre/ former les équipes opérationnelles aux outils créer par le groupe auprès des équipes opérationnelles

• Mener des actions de formation auprès des managers et du personnel : causerie, visite sécurité, analyse d’accident, port des EPI, …

• Décliner les objectifs sécurité et environnement Groupe

• Proposer un plan de gestion des EPI Groupe

• Assurer les contrôles ICPE et les vérifications générales périodiques et proposer les actions de levée des Non-conformités

• Réaliser des visites sécurité, pour développer la culture sécurité, le bon déploiement des standard CSSCT du Groupe et augmenter le niveau d’exigence, la réactivité et la capacité à faire respecter les règles de sécurité

• Accompagner les Directions dans le suivi de l’efficacité des actions d’amélioration

Issu.e d’une formation supérieure en QSSE, vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste d’animateur ou préventeur SSE ; idéalement acquise au sein d’un environnement de service ou logistique.

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, …).

COMPETENCES ATTENDUES :

Proche du terrain et à l’écoute, vous faites preuve d’une bonne capacité d’adaptation et vous communiquez et dialoguez aisément avec des interlocuteurs de tous niveaux.

De réelles qualités de leadership, de la diplomatie et de la pédagogie vous permettront d’entrainer, fédérer et convaincre les équipes.

Vous savez identifier les risques professionnels et mettre en place un plan de prévention robuste.

Salaire : fixe selon profil + 13 ème mois

Autres avantages : Titres restaurant + Intéressement