Vous intégrez l’équipe Réception de l’hôtel Royal*palace en qualité de Night Audit et vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous êtes garant de la qualité de l’accueil et de la satisfaction des clients.

• Vous assurez l’accueil téléphonique et physique des clients de nuit.
• Vous effectuez les Check in / Check out
• Vous établissez la fermeture des opérations de comptabilité du jour de la réception
• Vous répondez aux demandes clients
• Vous faites la ronde des lieux
• Vous contrôlez les accueils et réservation au lendemain
• Vous triez les facturettes
• Vous suivez et passez
• Vous effectuez un compte rendu de la nuit et transmettez les demandes des clients à la réceptionniste
• Vous garantissez le calme et la sécurité des clients
• Vous contrôlez les tarifs des réservations individuelles et groupes les commandes des stocks de la réception
• Vous assurez le room service la nuit

🎓 Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d’une formation de type BAC/ BTS ou équivalent et/ou avez acquis une expérience significative d’au minimum 2 ans dans un poste similaire,

• Vous êtes motivé(e), autonome dynamique, doté(e) d’une excellente présentation, d’une ouverture d’esprit et faites preuve de curiosité,
• Vous avez une capacité d’adaptation, d’une aisance relationnelle et faites preuve d’initiatives.
• Vous avez le sens du leadership, le sens de l’organisation et de la communication
• Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue souhaitée.
• La connaissance du logiciel OPERA est appréciée.

1 Poste en contrat à durée Indéterminé à pourvoir dés le 15/05/2024

Nos avantages :

• 39h/semaine
• Prime de 13ème mois
• Prime d’intéressement
• Prime de transport
• Possibilité de logement durant la période d’essai (sous réserve de disponibilité)
• Prime d’habillage
• Avantages nourritures
• Tenues fournies et blanchies
• Mutuelle d’entreprise
• Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l’entreprise
• Parking pour le personnel sécurisé et gratuit

L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l’égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu.
Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d’origine, de parcours, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, ou de handicap.
De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.