Alternance - Juriste junior en responsabilité civile H/F

CDD / Temporaire(24 mois)
Nancy
Salaire : 769 à 1 709 €
Début : 01 septembre 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +3

Enedis
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Votre BUT carrières juridiques en alternance chez Enedis ?
Rejoigniez le Centre de Service Indemnisation Recouvrement et venez représenter et défendre les intérêts d'Enedis.
Vous aimez les défis avec des missions enrichissantes que vous pourrez exercer en développant vos compétences ?
Le Département étudie et prend en charge les demandes d'indemnisation des clients d'Enedis afférentes à l'exploitation du réseau public de distribution d'électricité. Il engage également des actions en responsabilité dès lors qu'Enedis subit un préjudice du fait de l'atteinte à son patrimoine.
Composé de près de 130 collaborateurs, ce département comporte eux agences : Agence Indemnisation et Agence Recouvrement.
Nous recherchons un Chargé d'affaires juridiques en responsabilité civile au sein de l'Agence Indemnisation

Nous vous proposons de rejoindre une équipe jeune et dynamique dans un poste exigent où vous développerez un sens aigu de l'expertise et de la relation client.

Vos missions :

Gérer un portefeuille de sinistres de responsabilité civile c'est-à-dire :
- Prendre en charge les réclamations des clients de nature amiable ou contentieuse.
- Être en relation avec les experts d'assurance afin d'analyser les rapports d'expertise.
- Analyser les responsabilités.
- Chiffrer les dommages.
- Assurer la complétude des informations techniques, contractuelles, financières sur l'outil de gestion des sinistres.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.


Profil recherché

Etre titulaire d'un baccalauréat permettant d'intégrer un BUT Carrières juridiques
Vous avez un bon relationnel.
Vous êtes rigoureux et faites preuve d'organisation.
Vous êtes autonome.
Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Vous bénéficiez :
- De l'aide d'un maître d'apprentissage (H/F) formé, à l'écoute et prêt à transmettre son savoir-faire et son expérience,
- D'un accompagnement de qualité tout en intégrant des processus et méthodes de
travail d'une entreprise reconnue

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