Contexte:

Dans le cadre d'une création de poste, la Direction Marketing, Communication et Sales recherche un/ une:

Responsable Acquisition Digitale F/H,
Sous la responsabilité de la Responsable Marketing
(CDI à temps plein)

Ce que nous attendons de vous:

1. SEA:

• Pilotage de la stratégie SEA et animation de la roadmap
• Générer sur nos sites un trafic qualifié à un coût maitrisé en s'appuyant sur les techniques de SEA
• Structuration et optimisation des campagnes search en lien avec les Marketing Managers et l'agence
• Suivi des coûts d'acquisition, optimisations et gestion du budget avec notre agence digitale
• Développer des campagnes de display acquisition sur les cibles identifiées comme appétentes
• Définir une stratégie d'acquisition segmentée sur un périmètre mondial
• Veille marché sur les outils et veille concurrence

2. SEO, en collaboration avec l'expert SEO:

• Préparation d'une stratégie SEO et animation de la roadmap
• Définition des musts have SEO dans le cadre de la refonte du site de l'école
• Réalisation d'audits, benchmarks et études de positionnement
• Identification des opportunités de contenus SEO, optimisation de l'existant
• Sélection d'expressions clés
• Stratégie de linking interne et externe
• Réflexion sur l'amélioration de nos pages d'atterrissage
• Pilotage de la performance et monitoring des impacts de chaque action

3. Reporting:

• Suivre les différents indicateurs métiers : impressions, clics, CTR, CR, commandes, coûts publicitaires, coûts par commande, etc.
• Assurer une veille concurrentielle
• Effectuer un reporting régulier et alerter si nécessaire

4. Management d'une personne

Ce que nous recherchons:

* Diplômé de l'enseignement supérieur en Commerce/Marketing, vous avez une expérience significative dans le domaine du Web et du e-marketing
* Vous avez une parfaite maitrise des différents leviers d'acquisition et une excellente maitrise des outils de bidding & d'analytics : Google Ads, Google Analytics, crawlers et outils SEO, Looker studio et Google Tag Manager
* Vous avez un niveau d'anglais opérationnel
* Idéalement, vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des Business Schools françaises et à l'international
* Vous êtes data-driven, sensible aux KPIs, orienté performance et avez la capacité à gérer un budget
* Vous êtes connu pour votre force de proposition, votre proactivité et votre capacité d'analyse
* Votre esprit d'équipe et votre organisation et votre rigueur font de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale

Ce que vous y gagnerez :

• Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies
• Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)
• Être en lien avec une population internationale et multiculturelle
• Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle
• 7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par an
• Basé/Basée sur le campus siège à Ecully, à 15 minutes du centre-ville de Lyon jusqu'en juin 2024 ; puis déménagement au coeur de Lyon dans notre nouveau campus